6月22日，站在山東省科學(xué)技術(shù)最高獎(jiǎng)的領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上，張貴民講起自己的科研故事：“我的第一個(gè)感受就是在科研上沒有捷徑可走，需要鍥而不舍、久久為功……”

鍥而不舍、久久為功，精準(zhǔn)概括了這位兼具科學(xué)家與企業(yè)家氣質(zhì)的魯南制藥集團(tuán)黨委書記30年的科研路。山東省科技廳向科技日?qǐng)?bào)記者提供的資料顯示，張貴民以第一發(fā)明人獲發(fā)明專利219件，集成與創(chuàng)新開發(fā)50余種國(guó)家級(jí)新藥，并斬獲了一項(xiàng)國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)，五獲國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)。

從車間一線技術(shù)員做起，做到中試車間負(fù)責(zé)人，再到科研部部長(zhǎng)、總工程師，直至成為魯南制藥掌舵人，張貴民崗位在變，科研二字貫穿始終，核心使命便是藥物研究和產(chǎn)業(yè)化關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新。

投身自主研發(fā)的深水區(qū)

瑞舒伐他汀鈣，國(guó)際公認(rèn)的強(qiáng)效調(diào)脂藥。在張貴民心中，這是其“意義最重的一項(xiàng)成果”。但在2008年之前，它的技術(shù)核心在國(guó)外，國(guó)人想用，只能多花錢。

張貴民不服氣，扔下一句“必須打破核心在國(guó)外的殘酷現(xiàn)實(shí)”，便投身自主研發(fā)的深水區(qū)。

10年，3653天，87672小時(shí)。要繞開國(guó)外成熟的技術(shù)壁壘，另起爐灶研發(fā)新藥，難度可想而知。沒有節(jié)假日，沒有黑夜白晝，直面一個(gè)接一個(gè)難以攀越的科研山頭。同事們感嘆：“他幾乎付出了所有。”

一代人有一代人的使命，當(dāng)高水平科技自立自強(qiáng)的理念早已在內(nèi)心扎根之后，所有的難題都在為科研者加冕桂冠做鋪墊。最終，張貴民帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)破解了瑞舒伐他汀鈣母核中間體嘧啶化合物的新合成工藝技術(shù)、亞穩(wěn)態(tài)溶液無定型粉末結(jié)晶技術(shù)、對(duì)映異構(gòu)體雜質(zhì)確認(rèn)等多項(xiàng)技術(shù)難題，成功構(gòu)建了瑞舒伐他汀鈣新制備體系，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模產(chǎn)業(yè)化。

創(chuàng)新需要十年磨一劍？張貴民說，他給很多科研項(xiàng)目的定位是“二十年磨一劍”“三十年磨一劍”，甚至“終生只研究一種產(chǎn)品”。

當(dāng)上述項(xiàng)目榮獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)，張貴民作為第一完成人站在人民大會(huì)堂的領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上時(shí)，他告訴自己：“所有的付出都是值得的。” 

不忘前人征途夜，盛事順?biāo)旄俺枴Ｉ罡麆?chuàng)新，這是張貴民的初心，更是他的追求。

在魯南制藥采訪，記者對(duì)其三塊牌子印象深刻，它們是三大國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)——國(guó)家手性制藥工程技術(shù)研究中心、哺乳動(dòng)物細(xì)胞高效表達(dá)國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、中藥制藥共性技術(shù)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。

一家科技型民企同時(shí)擁有化學(xué)制藥、生物制藥、中藥的三大國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)，凸顯其功底和實(shí)力。對(duì)校辦企業(yè)出身、已走過54年風(fēng)雨歷程的魯南制藥來說，基業(yè)長(zhǎng)青背后，利用大平臺(tái)做出大事業(yè)，“搭平臺(tái)—引人才—做項(xiàng)目—出成果—推產(chǎn)業(yè)”的邏輯非常清晰。

狠抓科技創(chuàng)新的“牛鼻子”

科研活動(dòng)是人類特殊的創(chuàng)造性勞動(dòng)，科研活動(dòng)的成功與否，不僅僅看個(gè)體，更是大量科技人員協(xié)同攻關(guān)，取決于科研團(tuán)隊(duì)的最佳配置，更取決于科研活動(dòng)的組織者和管理者。

記者發(fā)現(xiàn)，在魯南制藥，待遇最高的是科研人員，設(shè)施最好的是科研中心，科研經(jīng)費(fèi)沒有上限，是名副其實(shí)的“科研特區(qū)”。他們每年將銷售收入的7%以上，甚至最高達(dá)18%的資金投入研發(fā)，并且“上不封頂”。

在“產(chǎn)、學(xué)、研、用”相結(jié)合的協(xié)同創(chuàng)新體系下，他們筑巢引鳳，培養(yǎng)和造就人才，發(fā)揮人才價(jià)值，60余名博士、1700余名碩士的科研隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展輸入源源不斷的創(chuàng)新動(dòng)力。

13年前，魯南制藥時(shí)任掌門人趙志全研究員獲得了山東省科技最高獎(jiǎng)；13年后，張貴民又獲得山東省科技最高獎(jiǎng)。同一企業(yè)，前后兩任掌舵人同獲科技最高獎(jiǎng)，在山東科技獎(jiǎng)勵(lì)史上，前所未有。

而他們的共同之處便是對(duì)科技創(chuàng)新的堅(jiān)守和支持。從車間技術(shù)員一步步成長(zhǎng)為企業(yè)掌門人的張貴民明白，狠抓科技創(chuàng)新便抓住了企業(yè)發(fā)展的“牛鼻子”。

魯南制藥最初是知識(shí)分子辦廠，趙志全、張貴民都是科研人員出身，他們對(duì)科研及創(chuàng)新的重視很自然地得到了傳承。正是這種根植于企業(yè)內(nèi)部的創(chuàng)新基因，使得魯南制藥從一個(gè)瀕臨倒閉的小廠，造就了如今數(shù)百億規(guī)模的傳奇。

不過，創(chuàng)新者的追求永無止境。

或許在很多人眼里，上市就是一個(gè)藥品的終點(diǎn)，但張貴民說，這只是開始，其背后的研發(fā)依然不會(huì)停止。正是這種不懈追求，讓走過半世紀(jì)之后的魯南制藥仍然保持著青春，并讓張貴民走上了山東科技最高獎(jiǎng)的領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)。

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