難以找到適合自己的工作,困擾著不少大學(xué)生。近期,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)看到了商機(jī)。招聘企業(yè)嫌你技術(shù)低?來帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)4個(gè)月,本科學(xué)歷包你找月薪5000元以上的工作。如此的宣傳吸引了一大批應(yīng)屆畢業(yè)生。來青島找工作的張麗(化名)也心動(dòng)加入,但培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)現(xiàn),自己不僅沒有找到月薪5000元的工作,還背上了兩萬多元的貸款。

中軟卓越信息技術(shù)有限公司面試等候區(qū),有不少應(yīng)聘者等待著面試。

找工作“被貸款培訓(xùn)”

月薪五千沒見著

去年8月份,剛畢業(yè)的張麗(化名)來青島找工作,在招聘網(wǎng)站看到一家待遇不錯(cuò)的公司中軟卓越信息技術(shù)有限公司,底薪3500元,還有五險(xiǎn)一金。抱著試試看的態(tài)度,張麗便在網(wǎng)上投了簡歷,很快就接到了對(duì)方的電話,邀請(qǐng)張麗去面試。

張麗說,初試結(jié)束后,她也通過了復(fù)試,不過被告知要進(jìn)行公司崗前培訓(xùn),需要學(xué)習(xí)一些設(shè)計(jì)方面的軟件技術(shù)。公司表示,前期有培訓(xùn)學(xué)費(fèi),不過這部分費(fèi)用由公司來出,公司是帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)期間每個(gè)月給學(xué)員800元補(bǔ)貼,補(bǔ)貼4個(gè)月。培訓(xùn)結(jié)束,學(xué)員通過考核入職后,月薪就能在5000元左右。

“當(dāng)時(shí)很興奮,想著馬上就能找到月薪五千的工作,材料也沒細(xì)看,公司讓在哪兒簽字,就簽了。”張麗說,她記得簽完協(xié)議后,公司的人讓她掃了二維碼,關(guān)注公眾號(hào),還拿著身份證拍了照片,說是“辦理公司借款流程”。后來才知道,這是辦理了一筆19800元的貸款。了解實(shí)情后,她表示要退貸,但是公司以各種理由推諉拖延,最后貸款沒退成,她只好硬著頭皮接受培訓(xùn),就這樣過了四個(gè)月。

張麗說,四個(gè)月培訓(xùn)結(jié)束后,公司只字不提學(xué)員留下來工作的事情,而是開始給學(xué)員找工作。“公司剛開始說的是,即使不留在公司,也會(huì)在合作單位華為、百度等地方找工作。”張麗說,但實(shí)情讓她大跌眼鏡。

公司推薦的工作以中小型企業(yè)為主,張麗面試了一份工作,月薪2500元,轉(zhuǎn)正2800元,實(shí)在讓人無法接受。而當(dāng)初“公司借錢培訓(xùn)”,實(shí)際上也是學(xué)員自己貸款,前6個(gè)月,張麗每月還136.29元,之后的一年,每個(gè)月要還1785.96元。加上利息,一共要還22249.26元。

11個(gè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)學(xué)員

有8人自行擇業(yè)

采訪中記者發(fā)現(xiàn),與張麗有相同遭遇的大有人在,另一位學(xué)員告訴記者,公司給推薦了一份工作,她去面試。發(fā)現(xiàn)面試的公司地址非常偏僻,只有一間辦公室,招聘的還是銷售崗位。“當(dāng)時(shí)我們是沖著中軟國際的牌子去的,誰想到卻是個(gè)‘坑’。”一位學(xué)員告訴記者。

“我沒有去他們推薦的公司面試,因?yàn)橥扑]的公司不是很好。”一位已經(jīng)結(jié)業(yè)的學(xué)員告訴記者。另一位男性學(xué)員表示,面試時(shí)公司承諾培訓(xùn)后會(huì)留在公司,培訓(xùn)后卻安排他到別的公司面試,工作是前端設(shè)計(jì),但面試結(jié)束后就沒有消息了。

記者電話聯(lián)系了在中軟卓越信息技術(shù)有限公司畢業(yè)的11位學(xué)員,他們對(duì)就業(yè)安排表示并不滿意,甚至有的人懷疑“他們就是從招聘網(wǎng)站上找的工作,讓我們?nèi)ッ嬖?rdquo;。11人當(dāng)中,有3人在中軟卓越介紹的公司上班,“現(xiàn)在一個(gè)月還1700多元的貸款,不工作貸款怎么還呀?”一位學(xué)員表示很無奈,這3人的月薪目前都不超過3000元。其余的8人都是自己找的工作。

其中有學(xué)員對(duì)于安排的工作極為不滿,找過公司好多次。公司給出協(xié)商方案:每月發(fā)放2500元補(bǔ)貼,直至學(xué)員找到滿意的工作為止。“我們已經(jīng)浪費(fèi)半年時(shí)間,還背上了兩萬元的貸款,如果找不到合適的工作,每月2500元干耗著也沒有用啊。”一位學(xué)員說,他們不接受這樣的方案。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)回應(yīng)稱

沒有誤導(dǎo)學(xué)員貸款

5月10日,記者來到位于山東路銀河大廈一層的這家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)——中軟卓越信息技術(shù)有限公司,老遠(yuǎn)就看到門口“中軟國際”的牌子。這家公司究竟與中軟國際有限公司什么關(guān)系呢?“我們是中軟國際的全資子公司。”名片上印著中軟國際教育科技集團(tuán)(青島)市場總監(jiān)的黃先生說。

記者查詢了解到,中軟卓越信息技術(shù)有限公司是北京中軟國際教育科技有限公司的全資子公司。而北京中軟國際教育科技有限公司的大股東,是北京中軟國際信息技術(shù)有限公司。中軟國際(香港)有限公司,在北京中軟國際信息技術(shù)有限公司持股25%。

對(duì)于學(xué)員提出的在“誤導(dǎo)”或者“不知情”的情況下“被貸款”,黃先生表示,他們?cè)谫J款前,都讓學(xué)員持本人身份證,和一張《培訓(xùn)借款聲明》拍照。“這么大的字的聲明,對(duì)方不可能看不到,不存在不知情的情況。”黃先生說。

《培訓(xùn)借款聲明》具體內(nèi)容如下:本人授權(quán)通過“貸貸熊”,向銀行申請(qǐng)助學(xué)貸款,用于支付青島中軟卓越信息技術(shù)有限公司作為培訓(xùn)費(fèi)用。上面注有培訓(xùn)時(shí)間和周期,之后是落款簽字。

培訓(xùn)近200名學(xué)員

只有2人留在本公司

學(xué)員曾表示,培訓(xùn)老師“一問三不知”,對(duì)此黃先生表示,他們聘請(qǐng)的培訓(xùn)講師,都是在行業(yè)內(nèi)至少有3年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

對(duì)于學(xué)生提出的“公司曾表示培訓(xùn)完能留在該公司”的說法,黃先生表示,他們開辦以來向母公司旗下其他機(jī)構(gòu)和自己公司都進(jìn)行了推薦,不過能否順利就職一方面要看學(xué)生技能,另一方面也是雙方選擇。“我們也不可能4個(gè)月就把學(xué)生培養(yǎng)成IT精英。”黃先生說。

據(jù)他介紹,該公司在青島約有100家合作單位。從去年8月份至今,公司培訓(xùn)的學(xué)員近200人。推薦在總部旗下青島地區(qū)公司工作的約10人,最終有2人留在中軟卓越信息技術(shù)有限公司,1人留在別的分支機(jī)構(gòu)。

其他的學(xué)員,他們公司推薦的都是軟件方面的工作,主要分為設(shè)計(jì)、前端代碼和開發(fā)三個(gè)方向,每月月薪最低3500元。UI設(shè)計(jì)較簡單,平均月薪3500元到4000元,前端代碼月薪在4000元左右,軟件開發(fā)月薪在4500元左右。

黃先生還出示一份結(jié)業(yè)學(xué)員就職表,列表中有學(xué)員的實(shí)習(xí)薪資和轉(zhuǎn)正薪資。記者提出,可否從名單上抽選幾位學(xué)員,現(xiàn)場打電話咨詢一下,目前學(xué)員的工作崗位和月薪情況。黃先生表示,他需要請(qǐng)示“大區(qū)”或“總部”后才能決定,但是截至記者發(fā)稿,并未收到相關(guān)人員的回復(fù)。

律師說法

應(yīng)查驗(yàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)相關(guān)資質(zhì)

“近期青島發(fā)生過類似的事件,我也曾經(jīng)接到過求助。”5月10日,記者采訪了山東佳川律師事務(wù)所張寶清律師,張律師介紹稱,學(xué)員與該機(jī)構(gòu)簽署的聲明和協(xié)議是具有法律效力的,但是應(yīng)該明確該機(jī)構(gòu)的相關(guān)資質(zhì),如果該機(jī)構(gòu)并沒有技能培訓(xùn)的相關(guān)資質(zhì),在這種情況下與學(xué)員簽署協(xié)議,應(yīng)屬無效。

另外對(duì)于聲明貸款的問題,張寶清律師也指出,雖然單看該聲明,從民事的角度來講具有法律效力,但是若所謂的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以虛構(gòu)事實(shí)、非法占有為目的,騙取學(xué)員錢財(cái),則涉嫌詐騙,該聲明為無效。

[責(zé)任編輯：楊凡、于國奇]

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