來源:大眾網(wǎng)
2017-09-17 13:56:09
◆“山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”是省政府在企業(yè)管理創(chuàng)新成果領(lǐng)域設(shè)立的最高獎(jiǎng)項(xiàng),授予為我省企業(yè)管理工作做出突出成績(jī)和貢獻(xiàn)的創(chuàng)新成果。每2年評(píng)選1次。
◆省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)20個(gè)名額。獎(jiǎng)金分配數(shù)額如下:獲得第1名的企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)100萬元,第2名至第5名各獎(jiǎng)勵(lì)50萬元。獎(jiǎng)金由省財(cái)政統(tǒng)一安排。
大眾網(wǎng)9月17日訊 最近,山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委發(fā)布關(guān)于征集《山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)管理辦法》的意見的通知。
根據(jù)《省政府文件清理工作方案》(魯政辦字〔2017〕68號(hào))有關(guān)要求,對(duì)2009年印發(fā)的《山東省企業(yè)管理獎(jiǎng)管理辦法》予以修改,組織起草了《山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)管理辦法》,面向社會(huì)公開征求意見。
這次修改,將原“山東省企業(yè)管理獎(jiǎng)”改為“山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”,仍為每2年評(píng)選1次。
獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置方面,原“企業(yè)管理獎(jiǎng)”分別設(shè)企業(yè)和管理創(chuàng)新成果2個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),企業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)10個(gè)名額,管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)20個(gè)名額。修改后,“企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”設(shè)20個(gè)名額,仍面向企業(yè)和管理創(chuàng)新成果。
獎(jiǎng)金數(shù)額方面,原“企業(yè)管理獎(jiǎng)”規(guī)定每個(gè)獲獎(jiǎng)企業(yè)獎(jiǎng)金10萬元,每個(gè)獲獎(jiǎng)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)金10萬元。修改后為:獲得第1名的企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)100萬元,第2名至第5名各獎(jiǎng)勵(lì)50萬元。獎(jiǎng)金仍由省財(cái)政統(tǒng)一安排。
山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)管理辦法
(征求意見稿)
第一條 根據(jù)全國(guó)評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組的批復(fù)(國(guó)評(píng)組函〔2014〕26號(hào))意見,將山東省企業(yè)管理獎(jiǎng)項(xiàng)目調(diào)整為“山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”。特修改制定本辦法。
第二條 本辦法所稱“山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”是省政府在企業(yè)管理創(chuàng)新成果領(lǐng)域設(shè)立的最高獎(jiǎng)項(xiàng),授予為我省企業(yè)管理工作做出突出成績(jī)和貢獻(xiàn)的創(chuàng)新成果。
第三條 本辦法所稱管理創(chuàng)新成果,是指我省企業(yè)運(yùn)用現(xiàn)代管理思想及理論,借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),從企業(yè)實(shí)際出發(fā),在管理理念、組織與制度、管理方式、管理方法和手段等方面所進(jìn)行的成功探索。
第四條 省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)20個(gè)名額。
第五條 省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)每2年評(píng)選1次。
第六條 省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)的推薦、評(píng)審工作堅(jiān)持科學(xué)、客觀、真實(shí)、公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則。
第七條 省經(jīng)濟(jì)和信息化委會(huì)同省人力資源社會(huì)保障廳、財(cái)政廳負(fù)責(zé)省企業(yè)管理成果獎(jiǎng)評(píng)選的組織管理工作,聘請(qǐng)政府機(jī)關(guān)、高等院校、科研機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì)等有關(guān)方面的專家、學(xué)者組成評(píng)審委員會(huì)。評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)制定具體評(píng)審指標(biāo)體系,并組織開展評(píng)審工作。
第八條 授予“山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”的企業(yè)應(yīng)符合下列基本條件:
(一)認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,積極推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,不斷創(chuàng)新發(fā)展模式,近年來效益好、發(fā)展快,企業(yè)資產(chǎn)、營(yíng)業(yè)收入、利潤(rùn)、上繳稅金等主要指標(biāo)居全國(guó)同行業(yè)領(lǐng)先地位,具有較強(qiáng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;
(二)企業(yè)多年來一直高度重視企業(yè)管理創(chuàng)新工作,具有健全的企業(yè)管理創(chuàng)新體系和制度,企業(yè)基礎(chǔ)管理創(chuàng)新、生產(chǎn)管理創(chuàng)新、市場(chǎng)營(yíng)銷管理創(chuàng)新、質(zhì)量管理創(chuàng)新、財(cái)務(wù)成本管理創(chuàng)新和安全生產(chǎn)管理創(chuàng)新等工作扎實(shí),形成了獨(dú)具特色的管理創(chuàng)新模式和企業(yè)文化,對(duì)本行業(yè)或其它行業(yè)企業(yè)具有廣泛借鑒價(jià)值,成效顯著,管理創(chuàng)新成果對(duì)企業(yè)發(fā)展的貢獻(xiàn)率大。特別是在實(shí)施加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程過程中,積極參與,強(qiáng)化管理創(chuàng)新,練內(nèi)功、挖潛力、增效益,成績(jī)突出;
(三)認(rèn)真貫徹國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策,切實(shí)加強(qiáng)戰(zhàn)略管理,主業(yè)突出,核心競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)。大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造和結(jié)構(gòu)調(diào)整,技術(shù)開發(fā)費(fèi)和技術(shù)改造投入較大,企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐加快;
(四)大力推進(jìn)節(jié)能管理創(chuàng)新,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),防治環(huán)境污染,完成了節(jié)能減排指標(biāo)和任務(wù);
(五)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧,積極創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),職工全員簽訂勞動(dòng)合同,及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),無拖欠職工工資,未發(fā)生欠繳“五險(xiǎn)一金”等侵犯職工合法權(quán)益的行為;
(六)重視企業(yè)文化建設(shè),凝聚力強(qiáng),加強(qiáng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),擁有一支高素質(zhì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者、科技人員和職工隊(duì)伍;
(七)積極履行社會(huì)責(zé)任,依法、守法、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),照章納稅;
(八)近3年內(nèi)無重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故。
第九條 授予“山東省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”的創(chuàng)新成果應(yīng)符合下列基本條件:
(一)特色突出、創(chuàng)新性強(qiáng)、層次水平高,得到了國(guó)內(nèi)外公認(rèn);
(二)實(shí)用性強(qiáng),在企業(yè)中經(jīng)過了2年以上的實(shí)際應(yīng)用,經(jīng)過科學(xué)評(píng)估、測(cè)定與計(jì)算,確實(shí)提高了企業(yè)管理水平,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益;
(三)導(dǎo)向性和可操作性強(qiáng),在本行業(yè)或其它行業(yè)企業(yè)中具有較高的推廣應(yīng)用價(jià)值或在其它企業(yè)推廣后取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。
第十條 省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)由下列單位推薦:
(一)設(shè)區(qū)的市人民政府;
(二)省政府有關(guān)部門和直屬機(jī)構(gòu)。
駐魯中央企業(yè)管理創(chuàng)新成果由省政府相關(guān)部門推薦。
第十一條 具備評(píng)選條件的企業(yè)可向第十條所列單位提出申報(bào),并提交省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)申報(bào)表及有關(guān)材料。
第十二條 各設(shè)區(qū)的市政府和省政府有關(guān)部門、直屬機(jī)構(gòu)將推薦材料報(bào)省經(jīng)濟(jì)和信息化委。推薦單位對(duì)推薦材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
第十三條 省經(jīng)濟(jì)和信息化委對(duì)推薦材料進(jìn)行資格審查后,會(huì)同省人力資源社會(huì)保障廳、財(cái)政廳組織評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行評(píng)選,提出獎(jiǎng)項(xiàng)候選名單,進(jìn)行公示,公示期為7天。根據(jù)公示結(jié)果,提出省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)建議名單,報(bào)省政府批準(zhǔn)。
第十四條 省政府向獲獎(jiǎng)成果頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)牌。
第十五條 省企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)獎(jiǎng)金分配數(shù)額如下:獲得第1名的企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)100萬元,第2名至第5名各獎(jiǎng)勵(lì)50萬元。獎(jiǎng)金由省財(cái)政統(tǒng)一安排。
第十六條 參評(píng)企業(yè)有弄虛作假行為的,取消其參加評(píng)獎(jiǎng)的資格;已經(jīng)獲獎(jiǎng)的,撤銷已獲獎(jiǎng)項(xiàng)并返回獎(jiǎng)勵(lì)資金、獎(jiǎng)牌、證書,6年內(nèi)不得再次參加評(píng)選。
第十七條 推薦單位參與騙取企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)的,省政府給予通報(bào)批評(píng);評(píng)審工作人員在評(píng)審活動(dòng)中弄虛作假、徇私舞弊的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)處分。
第十八條 獲獎(jiǎng)企業(yè)要不斷追求卓越,創(chuàng)新實(shí)踐,持續(xù)改進(jìn);獲獎(jiǎng)企業(yè)有義務(wù)宣傳、交流其管理創(chuàng)新成果,發(fā)揮典型推動(dòng)和示范作用。
第十九條 設(shè)區(qū)的市人民政府可參照本辦法設(shè)立市級(jí)企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)。
第二十條 本辦法實(shí)施過程中的具體問題由省經(jīng)濟(jì)和信息化委負(fù)責(zé)解釋。
第二十一條 本辦法自公布之日起施行。
(據(jù)山東政事、山東省政府網(wǎng)站)
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