原標題：于成新：默默耕耘稅收一線的孺子牛

來源：大眾網

作為山東蒙山腳下稅務戰線上的一名普通工作者，每當仰望頭頂那金光閃耀的國徽，凝視肩上那莊嚴璀璨的稅徽時，平邑縣稅務局平邑稅務分局副局長于成新心中都有一份強烈的責任感和使命感，因為它凝結著每一位稅官對稅務事業無比的熱愛和忠誠！

習近平總書記指出“前進道路上，我們要大力發揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神，以不怕苦、能吃苦的牛勁牛力，不用揚鞭自奮蹄，繼續為中華民族偉大復興辛勤耕耘、勇往直前，在新時代創造新的歷史輝煌！”

于成新，在平凡的工作崗位上，用自己的實際行動實現著俯首甘為孺子牛的諾言，他充分發揚為民服務的孺子牛精神、創新發展的拓荒牛精神、艱苦奮斗的老黃牛精神，始終保持永不懈怠的精神狀態，始終保持一往無前的奮斗姿態。

堅定信念，牢記使命，時刻讓黨旗更鮮艷

于成新，男，1968年10月出生，1991年參加工作，2007年9月加入中國共產黨，現任平邑縣稅務局平邑稅務分局副局長，先后榮立“三等功”三次，多次被市局嘉獎。

作為一名共產黨員，于成新時刻牢記黨的宗旨；作為一名稅務干部，他始終不忘肩負為國聚財、為民收稅的神圣使命。他常說，不管做什么，都要對得起身上的稅務制服。站位高，謀長遠。三十年來，他堅決擁護黨的領導，認真貫徹執行黨的各項方針政策，尤其是稅收政策及減稅降費政策措施的落實落地，積極扶持中小民營企業創業創新發展；黨性強，顧大局。旗幟鮮明講政治，扎實踐行新時代黨的組織路線，堅持把黨的政治建設擺在首位，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想；積極參加黨組織的“兩學一做”、黨史學習教育和黨的各類活動，發揮黨員先鋒模范帶頭作用。

與同事一起探討業務難題

立足本職，兢兢業業，始終奉獻在稅收第一線

于成新走上稅務崗位后，盡管經歷多次的機構改革和崗位變動，但他恪盡職守，積極進取，堅持干一行、愛一行、鉆一行、精一行，精通業務，在日常工作中始終保持細致、認真、踏實的工作作風。

1991年，于成新從山東師范大學計算機系畢業后,在縣教育體育局兢兢業業工作了七年。1998年，于成新通過組織部門考選，來到縣稅務局工作。這位從大山里走出來的窮孩子，非常珍惜他的工作崗位，從內心里感到干稅務這行無上光榮和自豪。為此，他充分發揮自己的專業特長，負責全局的網絡系統、安全系統、主機房等基礎設施的建設與運維。網絡系統的安全運行，對單位的信息化建設起到舉足輕重的作用。在這個重要的崗位上，于成新一干就是三十年。綜合征管軟件、金稅工程、分析預警系統、納稅評估系統等重要征管系統推廣應用的戰場上，到處都有他忙碌的身影。為了保障各個系統上線前的數據轉換、清理、錄入工作給其他工作贏得更充分的時間，于成新把凡是有可能影響到上線的工作都安排在下班后。為此，他不知道加了多少次班、熬過多少回夜！

營業稅改征增值稅工作中，于成新致力于優化服務、提高效率，他積極與稅政科配合，第一時間摸清營改增企業金稅專用設備安裝流程，加班加點搞好發行前的測試工作，深入一線指導營改增企業的發票申領和開票工作，及時處理各種異常情況，實行“點對點”服務，確保了營改增政策的落實。

處理網絡故障

勇挑重擔，敢于創新，視稅管質量為生命線

三十年如一日，于成新勤勤懇懇，任勞任怨，除了做好日常的稅收征管工作外，在單位內的各項工作中他總能積極主動，勇挑重擔。

肯鉆研，善于創新，是于成新的一大特點。他所在的平邑分局共管理納稅人7341戶，其中一般納稅人1402戶，小規模企業2676戶，個體經營納稅人3263戶。平邑分局共有干部職工54人，管理七千多戶納稅人，其征管難度可想而知。而個體稅收點多面廣、零星分散、征收難度更大。為此，他主動請纓，牽頭勇挑個體稅收管理這一重任。針對轄區內個體業戶經營方式多樣、少數財務制度不健全、財務核算不規范、管理難度大的狀況, 他堅持“服務與管理并重、預警與防范并舉”的工作思路，帶領人員按行業、分地段實地入戶宣講稅收政策，摸清第一手涉稅信息，了解稅源狀況；積極探索稅收預警機制，變事后查處為事前、事中預警監控，發現納稅人一有涉稅風險，第一時間進行電話提醒，有效防范了涉稅風險，強化了個體納稅人的稅源監控，實現了個體稅收精細化管理。

在做好本職的同時，他沒有放下老本行，每當同志們需要他的時候，不論是計算機出現故障，還是系統操作出現問題；不論是機關股室有需要，還是基層分局有需求，他總能熱情為大家排憂解難，有時還會利用下班時間為基層分局解決疑難雜癥。對于納稅人的咨詢和業務辦理，于成新總是以熱情的態度、快捷的服務對待，不耽誤他們一分鐘，贏得了納稅人的一致好評。

到企業實地核查

牢記宗旨，精益求精，時刻將納稅人的冷暖放在心上

不論是在科室還是在征管一線，于成新總是熱情至優，服務至上，想納稅人之所想，解納稅人之所難，用真情架起征納和諧的橋梁，他的服務和效率得到了納稅人的公認，受到納稅人的一致好評。國地稅征管體制改革后，他調到平邑稅務分局工作，負責3000多戶納稅人管理服務工作，崗位業務更加復雜，憑借不怕吃苦的精神和扎實學習的勁頭，他迅速完成了角色轉換，秉持一貫的服務態度，堅持親清分明的工作定位，對待納稅人像親人一樣溫暖，政策及時推送，疑難及時輔導，問題及時解決，特別是在減稅降費各項優惠政策落實上，他分類梳理政策適用對象，針對企業不同經營范圍和行業特點進行精確推送，通過線上講解、線下輔導，讓納稅人能夠應享盡享，并堅持每個征期查閱納稅人的申報情況，審核和提示納稅人用足用盡稅收優惠，每年納稅人可享受四千多萬元的稅收優惠，確保了優惠政策落實落地。

此外，為確保年度個人所得稅納稅申報的申報率，他除了做好政策的宣傳、輔導外，還針對高收入人群集聚的現狀，多次深入企業進行現場指導納稅申報，方便了納稅人，受到了企業的好評。他在平時的工作中常常強調“三到位”即：工作態度到位、政策宣傳到位，服務意識到位。從而使他的日常征管得到了企業的大力配合，真正體現了以廉政促勤政，以勤政促效率的目的。

向納稅人講解減稅降費優惠政策

堅持原則，嚴于律己，處處維護廉潔從稅形象

稅收管理工作政策性強，工作難度大，常常遇到許多意想不到的困難，接受“法”與“權”、“公”與“私”的考驗。

人，因廉而正。于成新之所以在嚴格執法上“硬氣”，是因為個人的廉潔自律讓他底氣十足。從“八小時”以內到“八小時”以外，他給自己和家人“約法三章”：一是不吃納稅人的請；二是不收納稅人的錢物；三是公私分明，拒絕納稅人到家中探訪。從股室負責人崗位轉任基層分局副局長，面對全新的稅收執法一線崗位，他時刻警醒自己：廉潔自律是干部的立身之本，決不能濫用職權，決不能徇私枉法，決不能以權謀私。在一次稅收大檢查中，一個親戚為了少繳稅款和罰款，讓他幫忙找相關檢查人員網開一面，被他當即回絕，并嚴厲地向其解釋了有關稅法規定，動員親戚自覺上交了查補稅款及罰款。于成新鐵面無私的做法得罪了許多朋友、熟人，可他卻無怨無悔，他認為：如果拿稅法做人情，既愧對組織，也愧對納稅人。

于成新表現出的兢兢業業的工作態度，踏踏實實的工作作風，全心全意為納稅人服務的精神，體現了一名優秀共產黨員的先鋒模范作用，他用實際行動實踐著當代稅務干部的淡泊名利、默默耕耘 、勇于奉獻的新形象，是新時代扎根基層稅收工作的“孺子牛”。

[責任編輯：楊凡、崔中連]

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