原標題：濰坊濱海區：全方位打造教育高質量發展新高地

來源：農村大眾報

原標題：濰坊濱海區：全方位打造教育高質量發展新高地

來源：農村大眾報

今年以來，濰坊市濱海區堅持立德樹人根本任務，圍繞“打造濰坊教育濱海高地，擦亮濱海教育品牌”的總體目標，區教育分局深化教育關鍵領域和主要環節改革創新，加快建設高質量教育體系，全方位打造教育高質量發展新高地。

黨建先行，引領教育高質量發展“新方向”。實施“強基固本有為堡壘工程”，推行基層黨組織星級管理辦法，以“一標三建兩法”全面提升基層黨組織組織力、凝聚力和戰斗力。推進“頭雁先鋒鑄魂育人行動”，實施“黨建+”融入式黨建工作法，賦能教育高質量發展。4名黨員獲省、市級優秀黨員稱號，1人獲評市級“擔當作為好支書”。構建“一體推進、優勢互補、工作互融、資源共享”的黨建工作新格局，組建全區公民辦學校黨建聯盟，載體推動、活動驅動、示范帶動，開展活動10余次。打造“家校社企”合作黨建共同體，新開辟校外德育實踐基地3處，新聘請校外思政輔導員5名。

優化配置，跑出教育資源布局“加速度”。以創建全國義務教育優質均衡發展區、學前教育普及普惠區為抓手，合理配置資源，注重內涵發展，補強短板弱項。1所學校進行擴建、3所學校實施改建，3所在建居住區配套幼兒園，同時新成立1所、籌設1所中等職業學校，全區基本實現了普通高中和職業高中均衡發展的局面。實施“優質園+”辦園模式，創建7個全區學前教育共同體。支持山東化工、山東海事等4所職業學院與歌爾、海化等多家企業合作，打造培育特色現代產業學院。

名師領航，打造教師隊伍建設“強陣營”。全面做好“尊師”“惠師”“強師”“嚴師”工作，吸引適教、樂教、善教的優秀人才成為大國良師。實施“名師領航工程”，全面開展教師“三定三聘三評”活動，建立名師、名校長梯隊，2人申報長江學者工程人選，1人申報泰山系列工程人選，1名教師獲評省特級教師，3名校長、20余名教師入選市新時代校長領軍人才和學科教育領軍人才培養人選。今年新引進公費師范生等青年優秀教師63名，優化人員結構，夯實強師工程根基。

融合創新，教育深化改革實現“新突破”。創新推進職業教育辦學改革，探索形成的“山化共建模式”“山海辦學模式”和“現代治理模式”，為全省乃至全國職業院校改革提供了新樣本。系統推進基礎教育綜合改革，持續打好課程教學、教育評價、教師管理、督導體制等教改“組合拳”。山東教育衛視、《山東教育報》等對濱海區教育教學改革經驗、教育督學工作進行了推介宣傳。

用心回應，譜寫教育惠民“幸福曲”。全區學校劃分為7個網格，28名督學、54名黨建指導員定期到學校進行全覆蓋督查指導；通過多種形式的走訪，從群眾“急難愁盼”破題，把“問民所需、解民所求”活動落到實處，解決化解訴求和問題263起；主動與家長溝通交流，對學校周邊居民、商戶進行走訪，強化“逆向思維”“有解思維”，精準發力，通過“微創新”“小變革”實現為民服務“大提升”。 （李雨馨）

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