齊魯網(wǎng)2月11日訊 人勤春來(lái)早，萬(wàn)事日相催。今天上午，山東省“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí)”工作動(dòng)員大會(huì)在濟(jì)南召開(kāi)。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí)，全省黨員干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高本領(lǐng)抓落實(shí)。如何提高抓落實(shí)的本領(lǐng)？一靠學(xué)習(xí)，二靠實(shí)踐，關(guān)鍵要做到善學(xué)、善謀、善作、善成。

提高“善學(xué)”本領(lǐng)
主動(dòng)去當(dāng)“熱鍋上的螞蟻”

提高“善學(xué)”的本領(lǐng)。領(lǐng)導(dǎo)力首先是思想力，思想力取決于學(xué)習(xí)力。各級(jí)要把加強(qiáng)理論武裝作為首要政治任務(wù)，學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。要加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)、政策研究，加快知識(shí)更新，跟上時(shí)代步伐。

在去年基礎(chǔ)上，選送200名左右優(yōu)秀廳（處）級(jí)干部到國(guó)家部委、中央金融機(jī)構(gòu)（企業(yè)）、發(fā)達(dá)地區(qū)掛職學(xué)習(xí)鍛煉；遴選300名左右干部實(shí)行省市縣、企事業(yè)單位交流任（掛）職；今后每年選送100名左右中青年黨政人才到國(guó)（境）外培訓(xùn)。

“長(zhǎng)角的動(dòng)物啃不了骨頭，溫室里的苗木長(zhǎng)不成大樹(shù)。”選派“千名干部下基層”，主要是服務(wù)支持鄉(xiāng)村振興和企業(yè)改革發(fā)展，同時(shí)培養(yǎng)鍛煉干部。各級(jí)干部要注重在真刀真槍的實(shí)干中增長(zhǎng)本領(lǐng)，敢于應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)考驗(yàn)，主動(dòng)去當(dāng)“熱鍋上的螞蟻”，多經(jīng)歷一些“熱鍋”的煎熬，多經(jīng)受一些實(shí)戰(zhàn)的摔打。

提高“善謀”本領(lǐng)
增強(qiáng)“開(kāi)門(mén)決策”意識(shí)，逐步實(shí)現(xiàn)制度化

提高“善謀”的本領(lǐng)。決策是落實(shí)的起點(diǎn)，很多工作都是從腦子先“開(kāi)局”。“善謀”要集思廣益，決策環(huán)節(jié)參與面越大，越有利于形成共識(shí)、推動(dòng)落實(shí)。

為此省委省政府確定，研究經(jīng)濟(jì)工作的某些專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議，要邀請(qǐng)企業(yè)家、商會(huì)代表參加；凡民生決策，盡可能多請(qǐng)群眾代表參與；凡專(zhuān)業(yè)決策，盡可能多請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者參與；凡社會(huì)治理決策，都要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；凡公益性決策，原則上實(shí)行公開(kāi)“聽(tīng)證”。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強(qiáng)“開(kāi)門(mén)決策”意識(shí)，逐步實(shí)現(xiàn)制度化。

提高“善作”本領(lǐng)
在高質(zhì)量發(fā)展上“趟出一條路子來(lái)”
提高“善作”的本領(lǐng)。抓落實(shí)要運(yùn)用好辯證法，善于抓主要矛盾和矛盾主要方面，收“一子落而滿(mǎn)盤(pán)活”的效果。

當(dāng)前我省加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換，就是全局性戰(zhàn)略重點(diǎn)，其關(guān)鍵是產(chǎn)業(yè)、核心是項(xiàng)目，只有抓好無(wú)數(shù)“小中見(jiàn)大”的具體事，才能在高質(zhì)量發(fā)展上“趟出一條路子來(lái)。”這要靠一條條具體改革措施，靠一個(gè)個(gè)具體招商項(xiàng)目，靠一家家具體公司企業(yè)，靠一項(xiàng)項(xiàng)具體創(chuàng)新技術(shù)。各市縣要對(duì)在手項(xiàng)目、現(xiàn)有企業(yè)、技術(shù)、產(chǎn)品排排隊(duì)，有多少創(chuàng)新企業(yè)和平臺(tái)，幾家有望上市，幾個(gè)能培養(yǎng)成行業(yè)“隱形冠軍”，幾家能成長(zhǎng)為“瞪羚”“獨(dú)角獸”，幾個(gè)首臺(tái)首套，幾個(gè)馳名商標(biāo)等，要拿出足夠的精力，好鋼用在刀刃上，集中資源重點(diǎn)培養(yǎng)。

提高“善成”本領(lǐng)
開(kāi)展專(zhuān)業(yè)“大比武”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)有專(zhuān)業(yè)能力的干部

提高“善成”的本領(lǐng)。干事如同賽跑，“不看起跑看撞線”，要用結(jié)果來(lái)檢驗(yàn)。山東干部吃苦耐勞、踏實(shí)肯干，但有些同志做事不夠精致，不注重操作細(xì)節(jié)。對(duì)上級(jí)政策文件，既要把握住禁止性款項(xiàng)，又要研究透支持性條文，關(guān)“舊門(mén)”同時(shí)能開(kāi)“新路”，才是真正執(zhí)行、創(chuàng)造性落實(shí)。

省委組織部、省人社廳要盡快研究提升干部專(zhuān)業(yè)能力的具體辦法，在各行業(yè)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)“大比武”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)有專(zhuān)業(yè)能力的干部。制定專(zhuān)業(yè)人才選拔使用辦法，探索打破身份、所有制界限，對(duì)特殊專(zhuān)業(yè)人才設(shè)置特聘崗位；鼓勵(lì)黨政干部到市場(chǎng)和企業(yè)施展才華、建功立業(yè)。

衡量干部抓落實(shí)的本領(lǐng)，一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)就是既干成事、又不出事。要著力提高各級(jí)干部處置突發(fā)事件、輿論引導(dǎo)、風(fēng)險(xiǎn)防范化解的能力。組織部門(mén)對(duì)敏感領(lǐng)域和重點(diǎn)崗位的干部選拔任用，要對(duì)擬任人選進(jìn)行“應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)能力”評(píng)估，優(yōu)先考慮經(jīng)過(guò)實(shí)踐斗爭(zhēng)歷練的干部，對(duì)不適應(yīng)崗位的要及時(shí)調(diào)整。各級(jí)黨校和干部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，每年主體班次都要把這些列為重點(diǎn)教學(xué)內(nèi)容，盡快實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)崗位全覆蓋，切實(shí)提高各級(jí)干部善作善成的“真本領(lǐng)”“硬功夫”。

閃電新聞?dòng)浾?劉暢 張偉 韓薇 高亞南

[責(zé)任編輯：楊凡、黃鵬偉、穆楠]

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