原標題：“青鳥計劃 就選山東”2021云招聘活動即將啟動 超2萬個優質崗位供畢業生選擇

來源：新華社

新華社客戶端濟南1月23日電（記者孫曉輝）記者近日從“青鳥計劃”就業服務季暨“青鳥計劃 就選山東”2021云招聘活動媒體通氣會上獲悉，本次云招聘活動將于本月28日啟動，預計發布2萬個以上的優質崗位，吸引20萬名以上大學生參與，助力山東省招才引智大局，服務大學生就業。

據共青團山東省委副書記尚勝波介紹，“青鳥計劃”運用平臺思維整合力量，緊抓崗位供需兩端，開展貫穿大學生就業全過程的服務。本次活動聚焦高品質，對接山東省“十強”產業、支柱產業、標志性企業，分人才崗、就業崗、創業崗和實習崗4類，以“省市縣三級發動、省市兩層審核”的方式挖掘高品質崗位。征集崗位后，將按照專業、地域精準篩選推送至學生，并跟進面試、簽約進展，全程跟蹤服務。同時，挖掘地方和高校資源，開展青年驛站免費住宿、政策解讀、崗位推介等一站式服務，提供技能培訓、創業輔導、實習實踐等個性化支持。“共青團山東省委聯合山東省委組織部、山東省教育廳、山東省人力資源社會保障廳、山東省國資委等部門政策互通、工作互聯，省市縣三級團組織聯動，發動省內152所高校和省外100余處‘青鳥驛站’廣泛動員學生，凝聚起強大工作合力。”尚勝波說。

為促進高校畢業生來魯留魯就業，山東省深入實施“高校畢業生就業創業促進行動”，在引才聚才、就業幫扶、創業扶持等方面推出一系列真金白銀的政策。山東省人力資源社會保障廳二級巡視員劉玉亮介紹，近年來，我省高校畢業生年均總量保持在60萬人以上，總體就業率保持在90%以上，留魯就業率保持在80%左右，總體呈逐年增加態勢。2020年，面對疫情對高校畢業生就業的影響，山東省打出一套拓渠道、擴崗位、促創業、強幫扶、優服務、保權益的組合拳，2020屆高校畢業生中，留魯就業的有35.8萬人，占比達到82.5%，超過九成的省內生源高校畢業生選擇留魯就業，省外生源畢業生留魯就業比例保持在40%以上。

“山東省國資委積極克服新冠肺炎疫情等不利影響，指導省屬企業加大用工制度改革，擴大招用重點院校畢業生。”山東省國資委副主任邵澤武在通氣會上透露，山東省國資委出臺“雙招雙引”考核意見，加大高端人才引進力度；出臺推動省屬企業擴大招收高校畢業生專項措施，確保把穩就業工作落到實處，創新方式打造省屬企業高校畢業生招聘品牌。

據悉，“青鳥計劃 就選山東”2021云招聘活動將逐市開展專場招聘。下一步，“青鳥計劃”將以開展就業服務季為契機，聚焦精準化、分眾化、差異化，把牢鄉情鏈接這一紐帶，聚焦挖掘高品質崗位、推介匹配崗位，推動實習實踐、人崗對接等全鏈條服務更加有效。（完）

[責任編輯：楊凡、蔣冬玲]

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