山東省煤田地質局第四勘探隊始終樹立以民為本的理念，把學習黨史同總結經驗、觀照現實、推動工作結合起來，同解決實際問題結合起來，把學習成效轉化為工作動力和成效，用實際行動回應職工需求、反映意愿、增進福祉。

近日，該隊黨群和人力資源部在用時5個月做實做細與濰坊社保部門對接離退休人員養老待遇的基礎上，利用近一周的時間，通知離退休人員養老待遇的變動情況，確保他們在第一時間了解自己的工資待遇變動，為他們解讀政策要求，并就相關問題進行了耐心細致地解答。

工作中，有的離退休人員電話打不通，工作人員就多方打聽，直到聯系到本人；有的對政策不明朗，他們就耐心細致地解釋，直到得到滿意的結果；還有的因年齡偏大，為了讓他們看得清楚明白，工作人員就把相關信息寫到紙上，讓離退休人員看得清楚，聽得明白，理解得透徹。截至目前，在該隊黨政、相關部門和離退休人員三方合力共同努力和推動下，濰坊市社保中心發放的統籌內養老待遇已實現首次全部發放到位，標志著該項工作基本完成。

工作做得好不好，扎實不扎實，職工群眾感受最深，最有發言權。離退休人員統籌內養老待遇移交給地方社保中心發放，最大程度地保障了參保人員的養老待遇銜接、待遇重新核定，解決了離退休職工一直以來最關心最直接最現實的利益問題。

該隊黨委委員、黨群和人力資源部部長張春華表示，今后將繼續圍繞職工反映強烈的突出問題，聚焦為民服務解難題，謀實招、求實效，真正以黨史學習教育的實效贏得組織肯定、黨員滿意、群眾認可，讓黨史學習教育成果摸得著、看得見、落得實。

[責任編輯：楊凡、趙麗麗]

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