27日晚9點，42歲的二孩媽媽“飄搖”和大女兒陪小女兒玩耍。記者劉玉樂攝

27日21:30，飄搖丈夫下班回家，小女兒喂爸爸吃餅干。 記者劉玉樂 攝

春節假期沒過完，劉娜就從老家“逃”回了濟南。

過年回家頻被催問“二孩計劃”，這讓剛回歸職場僅一年的她焦慮得好幾晚沒睡好。

自2016年1月1日全面二孩政策實施以來，截至2017年年底，濟南市已有超過11萬個二孩出生，目前二孩的生育意愿仍在持續釋放。近日，一項連續三年進行的“2·22”全國二孩家庭網絡調查顯示，經濟壓力、孩子誰來帶、帶孩子的辛苦是困擾想要二孩父母的主要因素。

而對已生育二孩的濟南女性而言，帶娃的辛苦、職場價值的迷茫和養老的焦慮，時刻如影隨形。二孩媽媽，懷著憧憬，負重前行。

迷失自我價值，二孩母親出走半年

半年前，家住燕山立交附近的王杰曾向本報求助。他的妻子在一天早晨突然離家出走，在出租屋里留下了上初中的大女兒和兩歲的小女兒，至今也沒回來。談及妻子出走原因，王杰稱，“我們之間沒有發生爭吵，感情也挺好的。最大的原因就是她不愿自己在家帶兩個孩子了，想出去工作。”

王杰老家在臨沂。十幾年前，倆人結婚后一同來濟南打拼。“雙方老人都在農村，平時都是妻子一個人承擔照顧倆孩子和家庭的重任，孩子又比較鬧，她也沒個人可以交流，確實很辛苦。”王杰從事餐飲行業，平時很少休班，逢年過節也沒假期。他通常忙活到晚上10點多才到家，此時，妻子和孩子已經睡下了。“妻子曾多次表達想出去工作的想法。她不想做一個全職家庭主婦，可家里的孩子就沒有人照顧了。”即使妻子歸來，工作和家庭難以協調的矛盾依然橫亙在二人面前。

家在外地的劉娜在濟南一家證券公司從事管理工作。2016年，她在懷孕后當了一年多的全職媽媽，2017年才正式回歸職場。過年期間被各方親戚“催二孩”給她帶來了沉重的壓力：“工作時間短，能有點小成就，是付出大量時間和精力換來的。”在職場的存在感和競爭壓力是她最為重要的考量：“一旦懷孕，十個月里在工作上很難像以前那樣拼，生完回來，更要付出比別人更多的努力才可能追上耽誤的時間。”

劉娜說，在目前的社會環境下，本來女性在職場上的晉升機會就相對稀缺，要兩個孩子，意味著短時間內很難接受出差、重點項目加班等工作，勢必影響晉升前景。要工作發展，還是養育二孩?對于擁有名校研究生學歷的劉娜而言，“只能努力在夾縫中作出最優選擇。”

缺少慰藉和分擔，家庭關系失衡

二孩媽媽所面臨的壓力與焦慮遠不止職場和家庭間的選擇。去年，劉娜的同事于欣二胎剛生下男娃，原本全家人都開心，飽嘗帶娃艱辛的于欣卻苦不堪言。“第一胎生的是女孩，第二個是男孩。婆婆家特別喜歡小男孩，自從生完二胎后，感覺整個家庭重心都傾向了二寶。”

每到晚上，是于欣最煎熬的時間段。“丈夫有時候不在家，晚上通常都是我一個人給孩子喂奶和哄睡，一晚上下來連續覺最多倆小時。”兩個孩子住在一塊，“通常老大感冒后，老二也避免不了。這段時間被孩子弄得焦頭爛額。”

于欣丈夫近來出差較多，能分擔的家務伴隨著夫妻間的交流一起減少。于欣一度與家人關系很緊張，甚至告訴來看孩子的親朋，別在她面前一個勁夸孩子，而忽略了她的存在。“有時候孩子磕到桌角，丈夫會大聲呵斥‘你怎么連孩子都看不好’，聽完我立馬就要炸毛了。”

伴隨著大閨女的成長，與老人育兒理念的分歧凸顯，讓于欣更添焦慮。“平時回家常常看到閨女一個人看動畫片，老人缺少對孩子的相應的教育。可轉念一想，老人能幫忙看孩子已經不容易了，也不好隨意去干涉老人做法。”于欣擔憂大閨女上小學后，老人無法輔導孩子功課，為此她曾一度考慮辭職以照顧兩個孩子生活學習，可轉念就明白，這不是一個理性的決定。

據全國首個“二孩家庭日”調查顯示，70%的二孩家庭將“良好的夫妻關系”列為要二孩最重要的因素。“如果丈夫能幫忙給老二換洗尿布或者哄睡，我會輕松很多。”于欣說。陷入無邊無際的育兒瑣事中的她，既找不到自我實現的方式和人生的意義所在，又深感家庭內部關系漸趨失衡，而這些已成為二孩媽媽們普遍需要面對的問題。

老人帶娃難心安，養老焦慮凸顯

新生命的降臨令人欣喜，但衰老的隱憂也必須面對。

二孩出生后，于欣不僅明顯感覺對大孩的教育質量和陪伴質量直線下降，家里衣食住行、教育、醫療等經濟支出的不斷增加也讓她“心好累”。近年來，雙方父母身體狀況都不盡人意，更是讓她深切體會到時光不饒人。

于欣不是沒有想過繼續讓老人幫著帶娃。她坦言：“生完第一個的時候，老人說他們身體還硬朗，能帶得動孩子，讓我趕緊生二胎。可隨著他們年紀增長，精力和體力難以跟上了。”于欣說，老人們本該是安享晚年的時候，卻為了幫他們帶孩子徹底放棄了熟悉和順心的鄉村生活。

在困擾二孩媽媽的眾多因素中，養老焦慮的上升尤為明顯。相關人士分析，二孩家庭面臨著“上有四老，下有兩小”的局面，壓力當然會增加。與此同時，隨著晚育趨勢的發展，35歲以上的孕產婦越來越多，二孩家長既要操心父母的養老問題，也要為自己擔憂切實逼近的養老問題，“養老焦慮”加倍。

“三頭六臂”的二孩媽，帶娃還自學英語

經濟壓力、工作壓力、家庭關系壓力，“幼有所養”的各種壓力無處不在，只能由每一個選擇了二孩的家庭獨自承受。在堅硬現實的擠壓下，二孩媽媽們該如何抵抗焦慮?如何盡最大可能拓展自我價值空間?整個社會面對“二孩潮”的新趨勢，又該相應作出怎樣的適應性調整?

作為個體，只能把自己鍛造得更堅強;作為環境，應當改變的則還有很多。

飄搖(網名)是一位42歲的二孩媽媽。大女兒上高中，小女兒剛一歲兩個月。她是濟南一家知名國企的員工，產假結束后，為了繼續工作，她在父母家附近租了房子，白天將孩子放在母親家里，晚上接回來照顧。幾天前，老人突然生病住院，自詡三頭六臂的她也有些手忙腳亂。“只能住在母親家里，除了照顧孩子還得兼顧老人。”她感慨，“像我們這個年紀，家里老人身體健康就是福氣。”

25日下午，飄搖在朋友圈里曬出了一張一家四口的全家福。她與其他二孩媽媽無異，每天被各種瑣事忙到焦頭爛額。但她在朋友圈卻從不吐露心酸，只發“滿滿的正能量”。

飄搖的另一個身份是濟南藍天救援隊的正式隊員，記者在采訪中因此結識她，但近日才了解這個“女超人”的時間表：休完二胎產假后，她返回單位上班，每天早晨5點叫醒大女兒，為其做早飯;接著等小女兒醒來，將其送到老人住處，最后騎電動車上班。傍晚下班后接回孩子，收拾家里衛生、洗衣做飯，其間陪伴大女兒學習。凌晨1點，一切收拾妥當后，時間才是自己的：“大家都睡下，我會看會兒書。每天周而復始，一天算下來也就睡四五個小時。”為了減輕家庭經濟負擔，飄搖還兼職做微商，一個月掙的錢剛好交房租。

每天，飄搖的辦公桌電腦旁都貼上不同的英語單詞。“我自己想學英語，多學習既可以充實自己，也是為了以后輔導孩子。”飄搖自認是一個人格獨立、經濟不依附的女性，從起初僅有中專學歷，到利用業余時間和產假參加成人高考，考取了本科和在職研究生學歷，之后又自學考取了高級育嬰師證。加入藍天救援隊這個公益組織后，她不斷參與救援任務，并考取了國家緊急救助員和無線電執照。

“選擇了二孩就等于選擇放棄自己的一部分時間，也會給老人增加麻煩，所以我要盡量做得更好、兼顧更多。”在她看來，夫妻之間要相互扶持協作，要權衡各項利弊進行取舍，“既然選擇了二孩，就要心態更積極地生活。”希望飄搖這個勵志樣本，能給焦慮中的濟南二孩媽媽提供一點可資借鑒的經驗。

抗焦慮有招嗎?沒有完美方案只能盡力

“2·22”全國二孩家庭網絡調查顯示，生育二孩后，回答“有職業規劃、努力打拼中”的女性，只有37%。63%的二孩母親表示，對職業發展沒有目標、沒有規劃、感到迷茫、對未來無能為力。在受訪者自己開出的緩解“二孩焦慮”的“藥方”中，選擇“自我成長”來克服焦慮，或者“通過學習來克服焦慮”的受訪者，不足25%。

對此，相關專家表示，因為生育孩子而對自己的未來感到迷茫，這是大多數中國媽媽的現狀。二孩媽媽期待外界的幫助固然沒錯，同時也應該培養自我“成長力”。如果沒有足夠的自我“成長力”，就難以克服孩子帶來的種種焦慮，也難以維護來之不易的幸福。此外，還要充分保障女性的就業權，讓媽媽們生育二孩后還能重返工作崗位。要化解“二孩養育焦慮”及伴生的“養老焦慮”，相關部門也應出臺相關配套政策。

濟南知名自媒體人李月亮在接受記者采訪時，給出了相當理性、可行的建議：“二孩媽媽相對年長，精力會比生一娃時候更差，何況當年是帶一個，現在帶兩個，難免力不從心。不過二孩媽媽勝在更有經驗和智慧，一定程度上可以讓你節省很多精力。比如以前孩子發燒到38℃，你就憂心忡忡抱著孩子去醫院，搞不好還得吊上三天瓶，現在一包清開靈喂下去你就該干啥干啥了。給三個建議，一是不必要求過高，奶瓶放在窗臺上沒問題，衣服堆上三五天洗也可以，不要事無巨細樣樣都必須做到位。第二，讓老公和家里有條件的老人參與帶娃。第三，做好老大的工作。很多二孩媽媽是被老大逼‘瘋’的，因為老大很容易在老二到來后出現心理問題，本來挺乖的孩子，變得無理取鬧，額外增加媽媽的工作量。所以理順老大的情緒很重要，搞好了不但省很多麻煩，Ta還能給你搭把手。”

在自我價值方面，李月亮認為：“首先必須得發自內心地接受一個現實，就是至少有一年的時間，你生活的重心是在孩子身上的，什么自我價值什么社會關系什么變笨變丑，別太關注這些，就是專心帶娃。因為這是一個暫時性的時期，你不會一直如此。當然，有余力的話，多關注點社會變化，多做些自我提升最好。一周歲前，孩子就是天，你以養好他為天職，工作賺錢的事能晚則晚;一周歲以后，孩子過了最 需要你的階段，你要盡快回歸社會重拾自我，能早則早。”

●記者手記

“共享養娃”到來之前

身為直男，如果不是做這個選題，孩子剛滿兩歲的我不會知道，在其他國家還有“全社會共同照顧兒童”這種新鮮理念，還能“倒逼”孩子爸爸回家帶娃。

對這篇稿件最大的感受，就是采訪到的素材越多，越不知道怎么下筆了。原來伴隨著孩子的新生，帶來的是一系列矛盾和壓力的“新生”，二孩媽媽之艱之難，難以盡述。性別限制了我的想象……

由全社會共同照顧兒童，未來兒童才可能照顧全社會需要照顧的人。將兒童從私人物品視為準公共物品，越來越成為現代社會的共識。兒童的養育成本包括直接成本和間接成本：直接成本，是兒童的衣食住行、教育醫療等支出;間接成本，則是父母為撫養孩子導致工作收入減少等機會成本和時間成本。在部分國家，上述養育成本的分擔已經制度化，由政府、市場和家庭來共同支撐。

以素有“兒童天堂”之稱的北歐國家瑞典為例，長達480天的帶薪育兒假期，為歐洲各國之最，其中60天是父親的配額，不能轉讓給母親，以此來強制男性參與撫育幼兒。而當父母平等使用育兒假時，還將獲得“性別平等獎勵”。法國與瑞典對養育成本的分擔路徑不盡相同，但在政策工具的運用上卻有著相似之處，都分擔了兒童“養”和“育”的不同成本。在這樣的社會里，相信二孩女性不會那么“弱勢”，自身和孩子的生命質量都會更高。

那么，我們未來的生活中會出現“共享養娃”、“云育兒”嗎?在這一天到來之前，請給身邊的二孩媽媽多一點關心，多一點機會，讓她們卸下重負，歡樂前行。

不說了，我要帶孩子去公園跑跑了。

[責任編輯：楊凡、于國奇]

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