“你看，這個(gè)是我們井下在用的開關(guān)模型，它最大的優(yōu)勢(shì)就是可以360度旋轉(zhuǎn)，解決了以前員工‘顧前不顧后’的問題，前后的接線方式一目了然；這個(gè)是視頻機(jī)器人，機(jī)器人代替人工巡檢……” 8月16日，記者來到山東能源肥礦集團(tuán)白莊煤礦“紅色創(chuàng)新園區(qū)”的“崔立軍創(chuàng)新工作室”，崔立軍向記者對(duì)照實(shí)物一一進(jìn)行演示。

“紅色創(chuàng)新園區(qū)”是山能肥礦白莊煤礦重點(diǎn)打造的創(chuàng)新示范點(diǎn)。園區(qū)紅墻、紅磚、紅板，在陽光的映襯下猶如一團(tuán)燃燒的火焰，讓人內(nèi)心為之振奮。出于好奇，記者走到視頻機(jī)器人前伸手，細(xì)微的動(dòng)作迅速被機(jī)器人捕捉。現(xiàn)場(chǎng)工作人員告訴記者，這個(gè)視頻機(jī)器人是他們自主研發(fā)的，如今，機(jī)器人巡檢已在礦井地面壓風(fēng)機(jī)房全面推廣應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程監(jiān)控。

針對(duì)以往創(chuàng)新工作室布局分散、單兵作戰(zhàn)，不利于協(xié)同攻關(guān)的局面，山能肥礦白莊礦按照分專業(yè)實(shí)施、分類級(jí)管理的原則，整合創(chuàng)新資源，規(guī)劃了8個(gè)創(chuàng)新工作室，30多個(gè)創(chuàng)客小組，100多名會(huì)員的“創(chuàng)新大課堂”，并將黨員、勞動(dòng)模范、業(yè)務(wù)骨干吸納其中，依托“黨員+項(xiàng)目”、“黨員+課題”連鎖機(jī)制，搭建起了“人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)交流、信息共享”“一站式”智慧黨建平臺(tái)，通過發(fā)揮黨員模范引領(lǐng)帶頭作用，全面打造“紅色創(chuàng)新園區(qū)”。

“崔立軍創(chuàng)新工作室比較擅長(zhǎng)‘弱電’維修，寇春剛創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)則擅長(zhǎng)于礦主、副井提升機(jī)等大型機(jī)電設(shè)備的檢修，原來有些項(xiàng)目遇到一些問題需要跨專業(yè)咨詢，現(xiàn)在，有了‘紅色創(chuàng)新園區(qū)’，遇到問題，大家湊在一起、互通有無。”山能肥礦白莊煤礦黨委書記、礦長(zhǎng)劉仲明說。

借助井下一線既是“發(fā)源地”，又是“實(shí)驗(yàn)室”的優(yōu)勢(shì)“就地取材”，該礦對(duì)各類廢舊設(shè)備、開關(guān)，工器具進(jìn)行打磨、翻新之后作為教學(xué)用具直接“平移”到工作室內(nèi)；將“皮帶保護(hù)”、“語音信號(hào)”等工器具模擬井下現(xiàn)場(chǎng)使用狀態(tài)“照搬”到地面，從而實(shí)現(xiàn)了理論與實(shí)操的“零距離”。每個(gè)月“藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)客”在集展板、實(shí)物、革新成果于一體的綜合技術(shù)研發(fā)工作室內(nèi)進(jìn)行著頭腦風(fēng)暴。

在“紅色創(chuàng)新園區(qū)”推進(jìn)過程中，該礦黨委明確了“跟黨創(chuàng)新”的定位，把相對(duì)分散力量整合起來，攥成一個(gè)“拳頭”精準(zhǔn)發(fā)力，先后吸納了謝海雷、崔立軍、寇春剛和袁明旺等4個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)效成績(jī)突出的黨員創(chuàng)新工作室集中入駐，包括了弱電創(chuàng)新、機(jī)械加工、防治水、主副井提升等關(guān)系礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵專業(yè)，形成了“紅色矩陣”效應(yīng)。據(jù)悉，今年以來，該礦“紅色創(chuàng)新園區(qū)”累計(jì)完成創(chuàng)新成果200余項(xiàng)，直接創(chuàng)效近億元。

通訊員 李志勇 劉立利

[責(zé)任編輯：楊凡、劉桂秋]

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