原標題：完成改革任務 山東“十四五”時期要拿出這些重要措施

來源：大眾報業·大眾日報客戶端

“十四五”時期的全面深化改革具有許多新的內涵和特點，觸動的利益更加深刻，面對的形勢更加復雜，涉及的范圍更加廣泛。記者從23日上午山東省人民政府新聞辦公室召開的發布會獲悉，為全面完成“十四五”時期的改革任務，山東將謀劃實施重大保障措施。

壓實主體責任。嚴格落實各級黨委履行抓改革的重大政治責任和主體責任，強化“一以貫之”的改革堅守，遵循“一脈相承”的改革邏輯，用好“一體推進”的改革方法，增強“一如既往”的改革擔當，各級黨政主要負責同志主動擔責，挑最重的擔子，啃最硬的骨頭，聚焦聚神聚力抓好改革工作。構建全程跟進、全程負責、一抓到底的改革推動機制，建立更加正向、透明、可預期的改革激勵機制。

聚焦破解難題。深刻把握改革和發展的內在聯系，堅持發展出題目，改革做文章，緊緊圍繞改革發展中的痛點難點堵點，切實用好“關鍵一招”。把長遠制度建設同解決突出問題結合起來，統籌發展和安全，推動改革更好解決實際問題，更好應對各種風險挑戰，更好對接發展所需、基層所盼、民心所向。

加強試點試驗。堅持把試點作為推進改革的有效方法，邁出步子、蹚出路子，發揮對全局性改革的示范、突破、帶動作用。用足用好國家試點資源，自主創新布局試點資源，加強對試點的統籌和督察指導，倡導和尊重基層首創精神，支持因地制宜大膽探索創新，推出可復制可推廣的改革經驗。

創新推進機制。繼續堅持完善領導領街制度，各級各部門主要領導每年領銜重要改革事項，全程參與調查研究、方案設計、工作落實。由主要領導改革述職，依據述職情況進行改革評議。加強考核評價，科學設定指標，嚴格考核標準，明確考核辦法，發揮考核“指揮棒”作用，形成改革激勵機制，推動改革落實落地。

營造改革氛圍。組織實施全面深化改革成效宣傳，結合黨史學習教育，回顧改革開放的光輝歷程，多渠道多形式營造關心、支持、參與改革的濃厚氛圍，廣泛匯集全社會智慧和力量，最大限度調動一切積極因素，為“十四五”時期全面深化改革縱深推進提供不竭動力。

[責任編輯：楊凡、蔣冬玲]

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