齊魯網·閃電新聞1月10日訊 去年12月初，淄博市為進一步深化農村“頭雁”提升行動，拓寬村黨組織書記來源渠道，優化提升村黨組織書記隊伍質量，面向全市公開遴選120名村黨組織書記。今天，淄博市委組織部召開新聞發布會，就遴選情況進行了通報。據了解，此次遴選全市各級共有952人報名，通過兩輪資格篩選、三方面溝通對接、兩次考察比選，最終120人脫穎而出(報名人數和崗位數比例達到8:1)。

120名村黨組織書記中有2名縣處級干部 

從人員情況來看， 機關事業單位人員79人(其中市派21人，縣派29人，鎮派29人)，占66%；非在編人員41人(其中退休人員2人，致富能人10人，回鄉創業人員7人，退役軍人12人，鎮辦合同制人員 18人)，占34%。

從年齡和性別來看， 平均45歲，最大的62歲，最小的24歲。男性116人，女性4人。此次120名村黨組織書記中大專及以上學歷103人(其中研究生4人)，占86%。

在職務層次方面，在編人員中，縣級干部2人、科級干部37人。在編人員中，有第一書記、扶貧干部等下派經歷的34人，占43%;有鎮辦工作經歷的42人，占53%。

來自市紀委監委的解貴東是此次120名村黨組織書記中2名縣處級干部之一。他表示要把任職村打造成“由亂到治”的典型村、先進村。

遴選名單中，還有曾多次擔任市派“第一書記”的劉發德，從“第一書記”到書記，他表示將不忘初心、再立新功。劉發德曾擔任過沂源三個村的“第一書記”，這次他將赴沂源縣燕崖鎮擔任村黨支部書記。

此次120名村黨組織書記中最年輕的是王永強，24歲，曾經有6年的軍旅經歷，“好男兒去當兵，好男兒去農村，希望能為淄博的鄉村振興付出自己的力量”，他的發言剛剛的。

激勵優秀人才到村擔任黨組織書記

為了給遴選的村黨組織書記提供良好的干事創業氛圍，市委組織部研究制定了《關于激勵優秀人才到村擔任黨組織書記的十條措施》，在選人用人、履職考核、政治激勵、待遇保障等方面進行了創新突破。《十條措施》提出實行村黨組織書記公開遴選制度。由各級組織部門組織實施，一般按照個人報名、單位推薦、資格審查、考察比選、確定人選、人選公示、組織任命的程序進行。屬市直單位干部的，按干部管理權限審核，報市委組織部審批同意。到村任職一般是3年一個周期，是在職在編人員的與原單位全脫產，吃住在村。

優先晉升職務職級

比如，在政治激勵方面，在職在編干部通過公開遴選到村擔任黨組織書記滿3年，完成目標任務、考核合格且符合晉職晉級條件的，可提撥一個職務層次或晉升上一級職級。

在激勵保障上，《十條措施》給出了很多富有含金量的政策。機關事業單位在職在編干部通過公開遴選到村擔任黨組織書記的，享受同級選派第一書記交通生活補貼和所任職村黨組織書記考核獎勵報酬，財政給予任職村每年10萬元引導資金，任職期滿考核合格且符合晉職晉級條件的，優先晉升職務職級。市級每兩年評選100名左右“擔當作為好支書”，任職期內每人每年市財政給予1萬元獎勵。加大從優秀村黨組織書記中考錄鎮（街道）公務員、招聘鎮（街道）事業編制人員力度。村黨組織書記表現特別優秀的，任期內可掛任鎮（街道）領導班子成員。

想爆料？請登錄《陽光連線》（ https://minsheng.iqilu.com/）、撥打新聞熱線0531-66661234或96678，或登錄齊魯網官方微博（@齊魯網）提供新聞線索。齊魯網廣告熱線0531-81695052，誠邀合作伙伴。