齊魯網·閃電新聞10月21日訊 10月21日上午10:00，山東省政府新聞辦舉辦新聞發布會，省人力資源社會保障廳黨組副書記、副廳長夏魯青、省發展改革委總工程師孫亞平、省統計局二級巡視員姜西海出席發布會，介紹了我省前三季度就業形勢和支持多渠道靈活就業二十條措施有關情況。 

上周，省政府常務會議審議通過了支持多渠道靈活就業二十條措施，省人力資源社會保障廳黨組副書記、副廳長夏魯青對下一步如何抓好貫徹落實進行回答。

夏魯青提出，下一步會同有關部門和地方，進一步加大政策支持和服務供給。

做好加法，鼓勵個體經營，落實好已出臺的各項紓困政策，對高校畢業生、失業人員等重點群體從事個體經營的，按規定給予創業補貼、落實稅費減免政策，提供創業擔保貸款支持。

做好減法，全面清理取消對靈活就業的不合理限制和收費。認真梳理現有的行政許可、行政審批和行政事業性收費項目，對國務院和省里文件中明確要求的，堅決落實、抓緊落實，對沒有作出明確要求的，堅持“能停則停、能減則減、能免則免”。要求各地在城市規劃建設管理過程中，充分考慮靈活就業需求，因城施策，為靈活就業提供便利。

做好乘法，著力優化靈活就業發展環境。堅持問題導向，持續優化營商環境，有求必應、無需不擾、接訴即辦，為個體經營、新就業形態發展提供陽光雨露，打造良好生態。把支持靈活就業納入就業優先政策體系，加大就業創業補貼，完善適應靈活就業人員的社會保險制度，優化就業管理服務，推動靈活就業增量提質。

做好除法，促進靈活就業規范有序發展。對新就業形態比較集中的行業領域，比如網約車、網約送餐、快遞行業、直播銷售，堅持既積極鼓勵、包容審慎，同時加強行業監管，明確底線，設定紅線，提高監管實效。當前，靈活就業特別是新就業形態勞動權益保障問題凸顯，我們將探索加強勞動規制，完善勞動爭議調解處理和勞動監察執法，切實保障靈活就業人員合法權益。