齊魯網(wǎng)·閃電新聞6月27日訊 近日，山東省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布2023年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)。2023年，全省人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆二中全會(huì)精神，按照省委、省政府工作要求，錨定“走在前、開(kāi)新局”，主動(dòng)服務(wù)和融入綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)建設(shè)，以加強(qiáng)人力資源開(kāi)發(fā)利用為主題主線，著力穩(wěn)就業(yè)、惠民生、促改革、防風(fēng)險(xiǎn)、保穩(wěn)定，全省人力資源社會(huì)保障事業(yè)各項(xiàng)工作取得積極進(jìn)展。

就業(yè)

全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)124.5萬(wàn)人，失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)51.9萬(wàn)人，就業(yè)困難人員就業(yè)9.2萬(wàn)人。全年開(kāi)發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位超17萬(wàn)個(gè)，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生聯(lián)系服務(wù)率達(dá)100%，幫助23萬(wàn)名未就業(yè)畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)，招募1802名高校畢業(yè)生到基層從事“三支一扶”服務(wù)。

全年組織開(kāi)展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)86.6萬(wàn)人次，組織企業(yè)職工參加崗位技能提升培訓(xùn)16.5萬(wàn)人次，組織就業(yè)重點(diǎn)群體等勞動(dòng)者參加就業(yè)技能培訓(xùn)52.4萬(wàn)人次、參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)17.7萬(wàn)人次。全年全省城鄉(xiāng)公益性崗位開(kāi)發(fā)61.9萬(wàn)個(gè)，上崗61.7萬(wàn)人。

年末，全省人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)（含勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）10502家。全年?duì)I業(yè)收入1598億元，為221萬(wàn)家次用人單位提供各類人力資源服務(wù)，幫助1432萬(wàn)人次勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)、擇業(yè)和流動(dòng)。全年進(jìn)入各級(jí)公共人力資源市場(chǎng)的用人單位對(duì)人力資源的總需求（即需求人數(shù)）為407.6萬(wàn)人，市場(chǎng)總供給（即求職人數(shù)）為344.9萬(wàn)人，求人倍率為1.2。

社會(huì)保險(xiǎn)

全年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金總收入4787.1億元，比上年增長(zhǎng)10.3%，總支出4597.9億元，比上年增長(zhǎng)8.4%。年末三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余3448.2億元，比上年末增長(zhǎng)5.8%。

年末，全省參加養(yǎng)老保險(xiǎn)總?cè)藬?shù)為7990.4萬(wàn)人，比上年末增加20.6萬(wàn)人。全年基金收入4576.3億元，比上年增長(zhǎng)10.1%；基金支出4423.1億元，比上年增長(zhǎng)8.6%；年末累計(jì)結(jié)余3130.6億元，比上年末增長(zhǎng)5.1%。其中：全省參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)為3424.1萬(wàn)人，比上年末增加90.5萬(wàn)人，其中在職職工2559.8萬(wàn)人。全年基金收入3994.6億元，基金支出3970.4億元，年末累計(jì)結(jié)余1345.0億元。全省參加居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)為4566.3萬(wàn)人，其中1694.8萬(wàn)人領(lǐng)取待遇。全年基金收入581.7億元，基金支出452.7億元，年末累計(jì)結(jié)余1785.6億元。全省居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)為每人每月168元，增幅達(dá)到5%。年末，全省有8597戶企業(yè)建立企業(yè)年金，參加職工166.6萬(wàn)人，企業(yè)年金投資運(yùn)營(yíng)規(guī)模達(dá)1399.8億元。其中：在我省備案的企業(yè)8378戶，參加職工123.3萬(wàn)人，基金總額899.8億元。

年末，全省參加失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù)為1615.8萬(wàn)人，比上年末增加22.2萬(wàn)人。全年基金收入124.7億元，基金支出99.4億元，年末累計(jì)結(jié)余207.7億元，比上年末增長(zhǎng)13.9%。全年為48.1萬(wàn)名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金57.4億元；為9.2萬(wàn)名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金1.3億元；發(fā)放穩(wěn)崗返還資金20.5億元，惠及19.7萬(wàn)家企業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)崗位673萬(wàn)個(gè)；發(fā)放技能提升補(bǔ)貼3.2億元，惠及企業(yè)職工及失業(yè)人員19.2萬(wàn)人次。

年末，全省參加工傷保險(xiǎn)人數(shù)為2045.6萬(wàn)人，比上年末增加24.8萬(wàn)人。全年認(rèn)定（視同）工傷8.92萬(wàn)人；勞動(dòng)能力鑒定7.6萬(wàn)人次，評(píng)定傷殘等級(jí)5.8萬(wàn)人次。全年有15.2萬(wàn)人享受工傷保險(xiǎn)待遇。年末，新開(kāi)工工程建設(shè)項(xiàng)目參保率達(dá)到100%。全年基金收入86.2億元，基金支出75.3億元，年末累計(jì)結(jié)余109.9億元，比上年末增長(zhǎng)10.9%。 一至四級(jí)工傷職工傷殘津貼每人每月分別增加175元、165元、155元、145元。

人才人事

年末，全省享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家3636人、齊魯首席技師2102人、省技術(shù)能手3873人、高技能人才402萬(wàn)人、“山東惠才卡”持卡人9359人。全年新招收博士后2115人。年末，全省博士后科研工作站405個(gè)、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地477個(gè)、國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園3個(gè)、省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園24個(gè)、省級(jí)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地99個(gè)、齊魯技能大師特色工作站160個(gè)、國(guó)家級(jí)專家服務(wù)基地6家、省級(jí)（鄉(xiāng)村振興）專家服務(wù)基地 297家。

全年舉辦國(guó)家級(jí)高級(jí)研修項(xiàng)目8期，省級(jí)高級(jí)研修項(xiàng)目136期，培養(yǎng)培訓(xùn)高層次和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才1.1萬(wàn)余人；新增取得全省統(tǒng)一評(píng)價(jià)高級(jí)職稱證書(shū)人數(shù)7.4萬(wàn)人。全年組織開(kāi)展省級(jí)專家服務(wù)基層示范活動(dòng)32場(chǎng)，帶動(dòng)全省開(kāi)展各類活動(dòng)2740場(chǎng)，培訓(xùn)基層技術(shù)骨干22.6萬(wàn)余名。

年末，全省共有技工院校215所，全日制在校生44.8萬(wàn)人。全年招生18.4萬(wàn)人，畢業(yè)生13.5萬(wàn)人，開(kāi)展社會(huì)培訓(xùn)62.5萬(wàn)人次。

全年組織開(kāi)展職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定63.1萬(wàn)人次，53.8萬(wàn)人次取得職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)，31.9萬(wàn)人次取得高級(jí)工以上職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)，其中3.2萬(wàn)人次取得技師、高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。

全年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員10萬(wàn)人，其中，省屬事業(yè)單位招聘0.8萬(wàn)人，市屬及以下事業(yè)單位招聘9.2萬(wàn)人。全年組織各類人事考試55項(xiàng)，報(bào)考總?cè)藬?shù)277.9萬(wàn)人次，報(bào)考科次562.3萬(wàn)科次，其中專業(yè)技術(shù)人員報(bào)考105萬(wàn)人次。

經(jīng)省委、省政府批準(zhǔn)，批復(fù)省級(jí)以下評(píng)比表彰項(xiàng)目217個(gè)，其中省級(jí)工作部門(mén)20個(gè)、市縣黨委政府197個(gè)。省委、省政府表彰先進(jìn)集體（項(xiàng)目）762個(gè)、先進(jìn)個(gè)人1266名；省直部門(mén)表彰先進(jìn)集體（項(xiàng)目）2139個(gè)、先進(jìn)個(gè)人3035名；市縣黨委政府表彰先進(jìn)集體（項(xiàng)目）9497個(gè)、先進(jìn)個(gè)人19119名。

勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)

全省月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2200元、2010元、1820元；小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為22元、20元、18元。

全年經(jīng)全省各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)審查且在有效期內(nèi)的集體合同6.2萬(wàn)份，覆蓋職工477.8萬(wàn)人。全省審批且在有效期內(nèi)實(shí)行特殊工時(shí)制度的企業(yè)2299戶，涉及職工55.7萬(wàn)人。

全年各級(jí)調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件21.5萬(wàn)件，涉及勞動(dòng)者22.5萬(wàn)人，涉案金額43.1億元。處結(jié)爭(zhēng)議中，調(diào)解組織主持達(dá)成調(diào)解協(xié)議或和解以及仲裁機(jī)構(gòu)調(diào)解結(jié)案17.8萬(wàn)件。勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解成功率82.8 %，仲裁結(jié)案率99.7%，仲裁終結(jié)率81.7%。

全年各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)主動(dòng)檢查用人單位2.8萬(wàn)戶次，涉及勞動(dòng)者96.4萬(wàn)人次；書(shū)面審查用人單位1.5萬(wàn)戶次，涉及勞動(dòng)者65.1萬(wàn)人次；立案查處各類勞動(dòng)保障違法案件1.0萬(wàn)件，按期結(jié)案率100%。

行風(fēng)和基礎(chǔ)建設(shè)

全年開(kāi)展“人社干部走流程”1.8萬(wàn)余次，山東代表隊(duì)在人力資源社會(huì)保障部、司法部等部門(mén)舉辦的2023年人社法治知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)中取得晉級(jí)賽一等獎(jiǎng)、總決賽第五名的優(yōu)異成績(jī)。年末，全省社會(huì)保障卡持卡人數(shù)達(dá)9685萬(wàn)人。全年12333電話咨詢服務(wù)1672萬(wàn)人次，比上年增長(zhǎng)1.3%，全省綜合接通率達(dá)98.7%。 

注：

1.本公報(bào)中的有關(guān)數(shù)據(jù)為正式年報(bào)數(shù)據(jù)，時(shí)期指標(biāo)統(tǒng)計(jì)起止時(shí)間為1月1日至12月31日，時(shí)點(diǎn)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)時(shí)點(diǎn)為12月31日。

2.部分?jǐn)?shù)據(jù)因四舍五入原因，存在著與分項(xiàng)合計(jì)不等的情況；增量及增長(zhǎng)率根據(jù)四舍五入前數(shù)據(jù)計(jì)算。