原標(biāo)題：讓擔(dān)當(dāng)作為成為新時(shí)代公安民警主旋律

來源：人民公安報(bào)

□本報(bào)記者 林珊

為深入貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話和重要訓(xùn)詞精神，積極落實(shí)習(xí)近平總書記在山東考察調(diào)研期間重要講話精神，不斷深化全省公安隊(duì)伍教育整頓，近日，山東省公安廳黨委印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大公安民警新征程新?lián)?dāng)新作為的意見》，要求全省各級(jí)公安機(jī)關(guān)進(jìn)一步調(diào)動(dòng)和激發(fā)公安隊(duì)伍積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，深入踐行“靠前一步、主動(dòng)作為”理念，奮進(jìn)新征程、展現(xiàn)新?lián)?dāng)、實(shí)現(xiàn)新作為，全力推進(jìn)公安工作高質(zhì)量發(fā)展。

鑄造忠誠警魂

夯實(shí)政治思想根基

意見強(qiáng)調(diào)，全省公安機(jī)關(guān)要突出鑄造忠誠警魂，始終把黨的政治建設(shè)置于首位，把旗幟鮮明講政治作為第一要求、把對(duì)黨忠誠作為第一標(biāo)準(zhǔn)，教育引導(dǎo)廣大民警自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

意見要求，要教育引導(dǎo)廣大公安民警深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，弘揚(yáng)偉大建黨精神，用好紅色資源，傳承紅色基因，賡續(xù)紅色血脈，夯實(shí)政治忠誠根基，堅(jiān)定不移走中國特色社會(huì)主義法治道路，確保公安隊(duì)伍絕對(duì)忠誠、絕對(duì)純潔、絕對(duì)可靠。要結(jié)合隊(duì)伍教育整頓，開展警示教育、英模教育，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩約束，以更加強(qiáng)烈的歷史擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極投身新時(shí)代山東公安工作高質(zhì)量發(fā)展。要深化黨建帶隊(duì)建工作機(jī)制，落實(shí)政治輪訓(xùn)、政治督察、示范創(chuàng)建、綜合評(píng)價(jià)等措施，全面搭建黨建帶隊(duì)建“1+N”工作體系，引領(lǐng)公安工作和隊(duì)伍建設(shè)深度融合。要自覺踐行黨的群眾路線，堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員民警先鋒模范作用，不斷提高凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

堅(jiān)持實(shí)干實(shí)績(jī)實(shí)效

激發(fā)民警內(nèi)生動(dòng)力

意見提出，要將擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)能力作為識(shí)別干部、評(píng)判優(yōu)劣、獎(jiǎng)懲升降的重要標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步優(yōu)化民警執(zhí)法環(huán)境，激發(fā)民警的內(nèi)生動(dòng)力。要牢固樹立講擔(dān)當(dāng)、重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向，認(rèn)真貫徹執(zhí)行信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)。完善優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔機(jī)制，始終保持各層級(jí)年輕干部相對(duì)充足。要強(qiáng)化干部實(shí)踐鍛煉，在急難險(xiǎn)重任務(wù)、基層一線和關(guān)鍵崗位鍛煉中培養(yǎng)干部，引導(dǎo)干部在嚴(yán)峻復(fù)雜斗爭(zhēng)一線、重大實(shí)戰(zhàn)任務(wù)中真刀真槍磨礪，不斷提高實(shí)戰(zhàn)能力和水平。要深化齊魯公安英才工程建設(shè)，打造層次分明、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛、支撐有力的公安人才體系，為公安實(shí)戰(zhàn)提供專業(yè)技術(shù)支撐保障。

意見要求，要?jiǎng)?chuàng)新干部日?？己丝疾燹k法，建立年度考核與日?？己?、分類考核、近距離考核相結(jié)合的“知事識(shí)人”體系，推動(dòng)干部考核常態(tài)化、制度化、全覆蓋。要科學(xué)設(shè)置考核內(nèi)容和評(píng)價(jià)指標(biāo)，實(shí)行分級(jí)分類量化考核，把政治素質(zhì)表現(xiàn)作為重要內(nèi)容，突出實(shí)績(jī)考核、紀(jì)律和作風(fēng)考核，將考核結(jié)果作為公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、評(píng)優(yōu)評(píng)先等方面的重要依據(jù)，形成能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰的激勵(lì)鞭策導(dǎo)向。要充分運(yùn)用表彰獎(jiǎng)勵(lì)手段，面向基層、面向一線、面向?qū)崙?zhàn)大力選樹培養(yǎng)先進(jìn)典型，適時(shí)表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為好干部、干事創(chuàng)業(yè)好班子。要進(jìn)一步優(yōu)化民警執(zhí)法環(huán)境，健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，依法保護(hù)民警嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法，提升執(zhí)法公信力和執(zhí)法權(quán)威。

持續(xù)開展實(shí)戰(zhàn)大練兵

淬煉過硬本領(lǐng)

聚焦深化領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，意見要求，要持續(xù)開展政治輪訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專業(yè)訓(xùn)練和素質(zhì)能力提升培訓(xùn)，進(jìn)一步提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的能力。要強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，圍繞提升核心戰(zhàn)斗力和專業(yè)技能，著力提升民警指揮協(xié)調(diào)、協(xié)同作戰(zhàn)、快速反應(yīng)、綜合保障和應(yīng)急處置的能力。持續(xù)深化現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練，廣泛開展最小作戰(zhàn)單元多警聯(lián)動(dòng)、合成作戰(zhàn)訓(xùn)練演練。要堅(jiān)持“全面練、練實(shí)戰(zhàn)”，強(qiáng)化警務(wù)禮儀、群眾工作、政策法規(guī)等基礎(chǔ)性科目和槍彈實(shí)操、警情處置等實(shí)戰(zhàn)性科目訓(xùn)練。要拓寬訓(xùn)練渠道，結(jié)合警務(wù)機(jī)制和勤務(wù)模式改革，深化警種間協(xié)作聯(lián)動(dòng)，設(shè)計(jì)完善配套訓(xùn)練科目，建立更加符合合成作戰(zhàn)需求的訓(xùn)練體系。要堅(jiān)持因地制宜，靈活采取每周一練、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、以老帶新、崗位送教、線上學(xué)習(xí)等方法，引導(dǎo)全警利用碎片化時(shí)間開展崗位練兵。大力推行“紅藍(lán)對(duì)抗”實(shí)戰(zhàn)練兵，探索打造對(duì)抗性訓(xùn)練科目和專業(yè)化“藍(lán)軍”隊(duì)伍，增強(qiáng)訓(xùn)練工作的實(shí)效性。

意見要求，要深入落實(shí)關(guān)愛公安民警各項(xiàng)措施，常態(tài)化開展談心談話，認(rèn)真落實(shí)帶薪休假、功模民警休養(yǎng)培訓(xùn)和民警健康體檢制度，扎實(shí)開展多種形式的心理健康服務(wù)活動(dòng)，確保民警安身安心安業(yè)。要廣泛開展榮譽(yù)儀式，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大民警榮譽(yù)感、歸屬感；關(guān)心關(guān)愛基層工作，推動(dòng)警力編制向基層一線和實(shí)戰(zhàn)單位傾斜，扎實(shí)開展“我為基層解難題”活動(dòng)，著力為基層減負(fù)松綁。要合理配備警務(wù)輔助力量，充分發(fā)揮社會(huì)綜治組織、群眾自治組織的作用，推動(dòng)形成共建共治共享的社會(huì)治理格局。

[責(zé)任編輯：楊凡、李曉]

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