春節過后是企業用工高峰，用工市場十分火爆。2月6日，由濟南高新區社會事業局主辦、高新東區街道辦事處承辦的濟南高新區2017年春風行動啟動儀式暨農村勞動力專場招聘會在孫村舉行。此次招聘會吸引了來自吉利汽車、臨沃重機、輕騎標致、海灣電子等90余家企業參會，提供就業崗位2000多個。

據了解，此次招聘會以“促進轉移就業，助力脫貧攻堅”為主題，來自高新區孫村制造業基地以及新劃入高新區代管的遙墻、臨港辦事處等的90多家企業參會，涉及制造、食品、醫藥、電子、教育等多個行業，各企業提供的崗位有操作員、電焊工、保潔、保安等60余個工種。

“雙休，月收入3800-4500元，交五險，包吃住，有年終獎。”在招聘會現場，不少招聘企業拿出高待遇招工，一些薪酬待遇較高的熱門企業被求職者團團圍住。據了解，年后許多企業特別是勞動、技術密集型企業都出現了不同程度的用工荒，“尤其是高級技工，像車工、焊工挺缺，目前投簡歷的不是太多。”一位企業負責人介紹。記者在現場看到，為了吸引應聘者，許多企業還采用薪酬掛牌的招聘方式。

盡管不少企業開出了相對工種定位更為優厚的薪酬，但也有不少應聘者持觀望態度。一位受訪的求職者表示，3000元以下月薪的工作就不想去了，“現在物價這么高，工資還不夠吃住的。”記者采訪中發現，多數求職者對理想的職位定位，除了相對較高的薪資，像五險一金、法定節假日、雙休等待遇成標配。

家門口的招聘會也受到當地求職者歡迎。孫村居民劉先生介紹，他原本計劃元宵節過后到外地務工，現在看到這么多工作機會，想先在當地嘗試一下，“畢竟離家近，就是待遇稍低點也愿意。”

此次招聘會除了企業的現場直招外，主辦方還為求職人員提供了零距離的就業服務。濟南高新區社會事業局局長裴長青介紹，此次招聘會不僅要幫助村居民提供就業，還提供免費的再就業培訓服務，邀請了4家濟南市定點的培訓機構參加招聘會，專門提供焊工，電工、物業管理等10余個專業的技能培訓。

[責任編輯：楊凡、李輝]

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