膠東在線2月28日訊 (通訊員萊法宣) 為進一步推進典范機關建設活動，萊山法院本著“打鐵還需自身硬”的目標，從四個方面加強紀檢監察隊伍建設，努力提升自身服務質效。

組織構建規范化。認真貫徹落實中央紀委有關“紀檢組長在黨組中不分管其他業務工作”精神，將黨性好、作風正、能力強、威信高的黨組成員調配到紀檢工作崗位，明確了黨組的主體責任和紀檢組的監督責任，切實保障紀檢組長突出主業，提高紀檢監察履職能力；安排一名中層領導干部擔任紀檢監察室主任，進一步規范職責分工，落實上級要求；組建紀檢信息聯絡員隊伍，由監察室負總責，在全院重要崗位選擇五名專兼職聯絡員，定期報送本庭室紀檢方面的經驗做法，為完善院內制度提供一手材料。

教育培訓常態化。將對紀檢監察隊伍的教育培訓當做“一號工程”來抓，以學筑基，學以致用，積極開展“崗位學、全員學”活動，重點學習《中國共產黨問責條例》、《關于對黨員干部加強黨內紀律監督的若干規定》、《最高人民法院黨風廉政建設主體責任和監督責任追究暫行辦法》等規章制度，努力提高紀檢監察人員的政治素質和業務能力。利用民主生活會、黨支部會議組織廉政黨課，引導監察人員牢固樹立清廉意識，講黨性、重品行、作表率，始終保持政治上的堅定性、品德上的純潔性、行為上的示范性。

作風建設優質化。以“自身正、自身凈、自身硬”為目標，大力加強紀檢監察作風建設，組織全體干警、尤其是紀檢監察人員對《法官守則》、《法官行為規范》、《法官職業道德基本準則》進行了專題學習，熟練掌握紀檢監察工作文明用語，切實規范言行舉止；每周五堅持召開紀檢監察工作“碰頭會”，傳達上級政策精神，總結本周工作情況，部署下周各項工作，堅決做到“有總結、有部署、有實效、有反饋”，確保紀檢監察人員能夠在全院審判執行和司法行政工作充分發揮表率作用，切實維護法院的公正形象。

監督管理精細化。年初即簽訂黨風廉政建設責任書，明確紀檢組長、監察室主任對紀檢監察隊伍自身黨風廉政建設的主體責任，對全院干警嚴明法紀、嚴格管理、嚴肅問責。強化內部監督，建立規章制度，細化信訪舉報、初核、立案、調查、審理、結案每一個環節的具體操作流程，加強辦案程序監督，嚴格約束監督執紀者自身行為。強化紀檢監察人員的責任意識，特別是直接面對當事人的“窗口崗位”，嚴厲杜絕“燈下黑”，著重解決對上級要求貫徹落實不及時、不到位和打折扣的問題，大力糾正責任心不強、執紀不嚴等問題，進一步促進司法公正、司法為民目標的實現。

[責任編輯：楊凡、彭芳]

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