原標(biāo)題：數(shù)說山東看發(fā)展｜山東上半年減輕用人單位和個(gè)人繳費(fèi)成本102.7億元

來源：大眾網(wǎng)

大眾網(wǎng)·海報(bào)新聞?dòng)浾?陳洋洋 濟(jì)南報(bào)道

7月20日，山東省政府新聞辦召開新聞發(fā)布會(huì)，通報(bào)上半年全省就業(yè)工作情況。山東省人力資源社會(huì)保障廳失業(yè)保險(xiǎn)處負(fù)責(zé)人張成波介紹，山東今年前6個(gè)月減輕用人單位和個(gè)人繳費(fèi)成本102.7億元。為6.1萬戶用人單位發(fā)放穩(wěn)崗返還資金9.9億元，穩(wěn)定就業(yè)崗位219.5萬個(gè)。

張成波介紹，截至6月底，全省失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)1561.2萬人，保障范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，基金保障能力進(jìn)一步增強(qiáng)，穩(wěn)崗位、提技能、防失業(yè)“三管齊下”取得了階段性成果。

今年上半年山東大力穩(wěn)崗位，切實(shí)助力企業(yè)紓困。延續(xù)執(zhí)行階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率維持在1%，今年前6個(gè)月減輕用人單位和個(gè)人繳費(fèi)成本102.7億元。頂格執(zhí)行穩(wěn)崗返還政策，將大型企業(yè)穩(wěn)崗返還比例提高至50%，中小微企業(yè)和參照?qǐng)?zhí)行單位穩(wěn)崗返還比例提高至90%。截至目前，為6.1萬戶用人單位發(fā)放穩(wěn)崗返還資金9.9億元，穩(wěn)定就業(yè)崗位219.5萬個(gè)。新增執(zhí)行一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助和一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。上年度失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余備付期限在2年以上的統(tǒng)籌地區(qū)，按500元/人的標(biāo)準(zhǔn)，為2022年受新冠肺炎疫情嚴(yán)重影響暫時(shí)無法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的參保企業(yè)，發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助。支持企業(yè)吸納畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，按照最高1500元/人的標(biāo)準(zhǔn)，為招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、簽訂勞動(dòng)合同并參加失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)，發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。

山東為相關(guān)人員加力提技能，切實(shí)提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。從培訓(xùn)過程看，為在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間參加依法設(shè)立的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的職業(yè)培訓(xùn)的失業(yè)人員，發(fā)放職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。從培訓(xùn)效果看，拓寬技能提升補(bǔ)貼受益范圍，技能提升補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象拓寬至領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的失業(yè)人員，企業(yè)在職職工申領(lǐng)條件繼續(xù)放寬至參加失業(yè)保險(xiǎn)12個(gè)月及以上。上半年，全省發(fā)放技能提升補(bǔ)貼1.58億元，惠及企業(yè)參保職工9.86萬人次。

山東全力保生活，切實(shí)兜牢民生底線。一方面，繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)保障擴(kuò)圍政策，對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員，發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金；對(duì)參保不滿1年的失業(yè)農(nóng)民工，發(fā)放臨時(shí)生活補(bǔ)助。另一方面，持續(xù)做好三項(xiàng)保生活待遇發(fā)放工作：一是對(duì)參保滿一年、非因本人意愿中斷就業(yè)且有求職要求的失業(yè)人員，發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金；二是對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿且距法定退休年齡不足一年的大齡失業(yè)人員，繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金至法定退休年齡；三是對(duì)參保滿一年的失業(yè)農(nóng)民工，發(fā)放一次性生活補(bǔ)助。上半年，累計(jì)為32.68萬名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金26億元。

張成波介紹，為推動(dòng)上述政策落實(shí)，山東深入開展“暢通領(lǐng)、安全辦”行動(dòng)。一是“免跑即領(lǐng)”。全面實(shí)行網(wǎng)上辦理，失業(yè)保險(xiǎn)金、失業(yè)補(bǔ)助金登錄國家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)、參保地人社部門網(wǎng)站申領(lǐng)，或者通過電子社保卡、掌上12333等申領(lǐng)。技能提升補(bǔ)貼通過“山東省人力資源和社會(huì)保障廳”官網(wǎng)申領(lǐng)。二是“免申即享”。落實(shí)穩(wěn)崗返還政策，采取信息比對(duì)的方式篩選符合申領(lǐng)條件的企業(yè)，通過網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦平臺(tái)推送返還信息至企業(yè)進(jìn)行確認(rèn)，公示后直接撥付穩(wěn)崗返還資金。三是“免證即辦”。申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇，僅需失業(yè)人員身份證或社?？ㄐ畔ⅲ瑹o須提供失業(yè)證明，無須轉(zhuǎn)移職工檔案，無須現(xiàn)場(chǎng)簽到。一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助根據(jù)企業(yè)參加失業(yè)保險(xiǎn)并繳費(fèi)的人數(shù)直接發(fā)放，無需企業(yè)提供培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)合格證書、職工花名冊(cè)以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況證明。

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