原標題：煙臺教育與城市發展同頻共振

來源：齊魯晚報

原標題：煙臺教育與城市發展同頻共振

來源：齊魯晚報

編者按

營商環境是生產力、競爭力,也是贏得未來發展的后勁潛力。當前,煙臺全市上下聚焦企業需求,優化服務舉措,全力打造市場化、法治化、國際化營商環境。齊魯晚報·齊魯壹點開設“營商環境‘亮優揭短’”專題報道,將系列報道市直部門和各區市在優化營商環境中的經驗做法、進展成效,促進交流互鑒,助推營商環境更優化、企業發展更舒心。專題報道第三站,記者走進煙臺市教育局。

記者 李楠楠 通訊員 盧鵬 呂慶波

教育“軟實力”,發展“硬支撐”。

一流的城市孕育一流的教育,一流的教育成就一流的城市。教育作為煙臺的金字招牌,已然成為港城吸引人才、留住人才的重要資源條件。

近年來,煙臺教育主動適應新形勢、融入新格局,與城市發展同頻共振,在“公平而有質量”上精準施策,強供給、促均衡、提質量……服務經濟社會發展能力不斷增強,為高質量發展提供了更加有力的人才支撐和智力支持。

入學“掌上辦”家長“零跑腿”

“真是沒想到,現在孩子上學報名這么方便!”煙臺高新區益文小學學生家長李女士說,“之前給大寶入學報名時,要帶著材料到現場排隊核驗,耗時很長?，F在方便多了,二寶入學時有了招生入學智慧平臺,只需動動手指就能一次性完成孩子的入學報名,非常的便捷、高效!”

這只是煙臺教育行政部門為優化營商環境推出的眾多惠民措施中的一項。近年來,煙臺市教育局圍繞優化營商環境各項部署,積極發揮教育的民生保障作用,持續推進職能轉變和“放管服”改革,開展了一系列卓有成效的工作,著力推進提升教育公共服務質量和水平。

為切實解決義務教育入學報名過程中家長現場排隊、證明材料繁雜、審核環節多等問題,煙臺市啟動義務教育入學流程再造工作。14個區市均建成了本區市的智慧招生平臺,并在義務教育招生工作中投入使用,家長只需登錄“煙臺一手通”App,選擇對應區市的智慧招生平臺,填報必要的基本信息后,便可完成報名。智慧招生平臺實現了義務教育入學報名網上辦、掌上辦,不僅達到了“讓數據多跑路、群眾不跑腿或少跑腿”的目的,而且最大限度地減少了誤填、造假和誤判的空間,讓招生入學更加公平、公正、公開,惠及學生10萬余人。

“優化營商環境是一項政府綜合工程,對于教育系統而言,重點在于如何提高教育各項要素保障水平、如何提升教育政務服務和公共服務質量,滿足群眾在教育熱點、難點、痛點、堵點的各項現實需求,從而讓人民群眾獲得感成色更足、幸福感更加持續。”煙臺市委教育工委常務副書記,市教育局黨組書記、局長郝慎強說,“以人民為中心發展教育,要求新時代的教育行政部門要由管理者變身為服務者,要想方設法為辦事群眾省時間、省麻煩?！?/p>

為此,煙臺市教育局高標準編制《權責清單》,將44個依申請服務事項全量入駐市政務服務辦事大廳,并全部實現“全程網辦”“一窗受理”。同時,積極推行容缺受理、告知承諾、數據共享、部門協查等便民服務舉措,讓義務教育學生入學、師范類畢業生就業手續辦理等事項做到“數據多跑路、群眾少跑腿”,實現“一次辦好”。

從“有學上”邁向“上好學”

煙臺是制造業大市,有60多萬外來務工人員,如何讓這部分人不為子女入學犯愁、安心留在煙臺工作成了一道難題。

對此,煙臺教育部門多措并舉,切實保障隨遷子女接受公平而有質量的教育:一是降低外來務工人員重點流入中心區的就讀門檻,將隨遷子女就讀公辦學校社保繳納要求由原來的最低12個月降低至6個月；二是取消以往隨遷子女定點接收學校的做法,將有空余學位的公辦學校全部面向隨遷子女招生,全市518所義務教育階段學校中95%以上的學?？山邮针S遷子女；三是將隨遷子女與本地戶籍學生在教育教學、日常管理以及資助政策等方面同等對待,可同等享受煙臺市各項教育政策。

“我們家是沒有老人幫忙的雙職工家庭,兩個孩子都在二實小上小學,學校組織的課后服務給我們解決了沒時間接孩子的大難題,讓我們既能安心工作又能兼顧孩子上學?！比R山區第二實驗小學四年級四班學生林夢晨的家長說,“學校在課后服務期間安排了豐富多彩的課外活動,像美術、音樂、手工、體育活動等等,我作為家長發自內心感謝學校的用心安排和老師們的辛苦付出,讓我們的家庭和孩子都受益匪淺!”

以人為本,幫助解決家長關心關切的熱點問題。對于家長普遍反映的“接送難”問題,煙臺市在省內率先將校內課后服務從小學延伸到初中,實現義務教育學校、有需求學生“兩個全覆蓋”。同時,為切實增強課后服務的吸引力和有效性,組織學校從拓寬課后服務內容,探索多樣化活動方式等多方面科學規劃,打造課程“超市”,推出一系列特色、優質課程,全市每月參與課后服務的學生有40萬人左右。

產教融合助力經濟高質量發展

職業教育是地方經濟社會發展的晴雨表,也是區域經濟發展的助推器,抓職業教育,就是抓經濟發展。

“近年來,煙臺市不斷深化職業教育改革,不斷強化高素質技能人才供給、提供多層次的職業技能培訓,促進全市教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有效銜接、深度融合?！睙熍_市教育局職業教育科負責人李玉錚說,2020年,煙臺市被授予部省共建職業教育創新發展高地以來的全省首個職業教育試驗區,2022年被評為全省首批職業教育改革發展成效明顯的市。

“學校聚焦煙臺市石化及化工新材料產業鏈建設重大需求,聯合萬華化學集團成立萬華產業學院,實施校企訂單式雙主體人才培養模式,累計為萬華培養高技能人才523名；并與煙臺4個化工園區簽訂委托培養協議,目前已培訓學員317名?！睙熍_職業學院副院長邵俠介紹說,學校聯合煙臺市工業和信息化局、騰訊云(煙臺)雙創基地共同建設煙臺工業互聯網產業學院,聯合東方電子集團成立數智“碳中和”現代產業學院,致力于打造國內工業互聯網人才培養高地和“數字化智能制造”產教融合示范基地,為全市重點產業鏈建設及綠色低碳高質量發展行動計劃貢獻職教力量。

據悉,煙臺市通過實施產業學院、訂單班、現代學徒制等不斷提高技能人才培養質量,校企共同制定人才培養方案,把崗位要求和企業文化等融入教育教學全過程。目前全市共組建了電子信息、數字經濟等6個產教聯盟,“施耐德電氣學院”“萬華產業學院”等24個產業學院和特殊機器人工程技術研究中心、糧油食品工程技術研發中心等15家研發機構,僅2022年就為全市輸送技術技能型人才1.7萬余人,先后涌現出楊德將、于建友、柳偉等一批有影響力的大國工匠典型,為區域經濟社會發展提供了強有力的智力支持與人才支撐。

除此之外,煙臺市職業教育還充分發揮類型教育的優勢特色,積極面向行業、企業、社會開展形式多樣的培訓,投入資金1.2億元建成全市共享性的大型智能(仿真)實習實訓基地——智能制造實習實訓基地,全市職業院校每年面向院校、企業開展金藍領培訓等20萬余人次。

聚才興教,打造人才聚集高地

興國在于重教,重教在于強師。

近年來,煙臺市教育局錨定建設高素質專業化創新型教師隊伍,不斷提升教育人才引進力度和引進質量,每年走進國內知名院校開展校園招聘、組團式招聘,將崗位送到校園,把人才帶回煙臺,為全市教師隊伍持續注入鮮活力量。煙臺市教育局人事科科長徐君豪說:“目前,全市教育系統年均補充教師1800人以上,其中35歲以下青年人才占比超過90%,研究生以上學歷教師占1/3以上?！?/p>

人才是第一資源,創新是第一動力。據介紹,煙臺市一方面推進“組團式”人才引進行動。前移引才關口,瞄準博士、碩士、高水平師范類院校畢業生等高層次人才,每年秋季組織全市教育系統走進高校開展校園招聘,通過送崗到校、直接面試的方式搶收高校優秀畢業生,不斷提升招聘精準性、科學性。近年來,市直學校赴高校招聘簽約中小學教師占年度招聘計劃的50%以上,教育人才招引質量逐年提升,并開創煙臺市“博士進高中,研究生進幼兒園”的先河。

另一方面推進專項人才引進行動。煙臺市爭取政策支持,積極參加省師范類高校學生從業技能大賽專場招聘,當場簽約一批優秀師范類畢業生,實現優秀教育人才“賽后即就業、畢業即到崗”。除此之外,積極推進訂單式教育人才培養行動。作為山東省級試點單位,積極參與市級政府委托高等院校培養師范生試點,全省首家定向到縣(牟平區、海陽市、長島綜合試驗區)培養學科教師,目前已累計培養101名,新生錄取分數線普遍超過特殊類型招生控制線,進一步提升教育人才儲備精準度,為鄉村學校培養高素質人才。

2023年是煙臺市GDP過萬億的沖刺之年,全市上下搶先機、拼經濟。拼經濟不光是拼項目,拼能力作風,還得拼營商環境。教育也是營商環境,不僅是留得住人的重要因素,更是一個地區長遠發展的根基。

今天的教育,就是明天的科技、后天的經濟、未來的生產力。教育與城市發展同頻共振,將為城市創新驅動發展注入澎湃動力。

教育有希望,煙臺有未來!

想爆料？請登錄《陽光連線》（ https://minsheng.iqilu.com/）、撥打新聞熱線0531-66661234或96678，或登錄齊魯網官方微博（@齊魯網）提供新聞線索。齊魯網廣告熱線0531-81695052，誠邀合作伙伴。