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創(chuàng)新將補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)與傷養(yǎng)服務(wù)相結(jié)合!青島在全國(guó)率先實(shí)施新型工傷保障制度

來(lái)源:青島新聞網(wǎng)

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2024-01-04 09:36:01

原標(biāo)題:創(chuàng)新將補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)與傷養(yǎng)服務(wù)相結(jié)合!青島在全國(guó)率先實(shí)施新型工傷保障制度

來(lái)源:青島日?qǐng)?bào)社/觀海新聞

原標(biāo)題:創(chuàng)新將補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)與傷養(yǎng)服務(wù)相結(jié)合!青島在全國(guó)率先實(shí)施新型工傷保障制度

來(lái)源:青島日?qǐng)?bào)社/觀海新聞

近日,青島市人力資源和社會(huì)保障局制定出臺(tái)《關(guān)于印發(fā)〈青島市補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)辦法〉的通知》(青人社發(fā)〔2023〕22號(hào))和《關(guān)于開展工傷一至四級(jí)人員傷養(yǎng)服務(wù)的通知》(青人社發(fā)〔2023〕18號(hào))等兩項(xiàng)政策,在全國(guó)率先實(shí)施補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)與傷養(yǎng)服務(wù)相結(jié)合的新型工傷保障制度。該制度在2023年試行一年基礎(chǔ)上調(diào)整優(yōu)化而成,并于2024年1月1日正式實(shí)施,有效期3年。

制度試行一年,深受企業(yè)和職工歡迎

青島市新型工傷保障制度在全國(guó)創(chuàng)新將補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)與傷養(yǎng)服務(wù)相結(jié)合,如果說(shuō)補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)是制度之“根”,那么傷養(yǎng)服務(wù)就是制度之“魂”,兩者有機(jī)統(tǒng)一、相互促進(jìn)。

補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)是政府引導(dǎo)、用人單位自愿投保、商業(yè)保險(xiǎn)公司具體承辦的補(bǔ)償性商業(yè)性保險(xiǎn),作為國(guó)家基本工傷保險(xiǎn)的有益補(bǔ)充,由基本工傷補(bǔ)充保險(xiǎn)和職業(yè)傷害保險(xiǎn)組成。其中,基本工傷補(bǔ)充保險(xiǎn)面向已依法參加工傷保險(xiǎn)人員,職業(yè)傷害保險(xiǎn)面向國(guó)家工傷保險(xiǎn)制度保障群體之外所有無(wú)勞動(dòng)關(guān)系職業(yè)人群。傷養(yǎng)服務(wù)包括居家傷養(yǎng)服務(wù)和住院傷養(yǎng)服務(wù)兩種方式,面向已參加基本工傷補(bǔ)充保險(xiǎn)的工傷一至四級(jí)人員和補(bǔ)充工傷制度實(shí)施以前的工傷一至四級(jí)人員,提供工傷醫(yī)療和養(yǎng)老照護(hù)服務(wù),并由商保公司給予適當(dāng)補(bǔ)助。

新型工傷保障制度聚焦工傷保險(xiǎn)工作中的痛點(diǎn)難點(diǎn),2023年試行一年以來(lái),針對(duì)性解決了企業(yè)和職工急難愁盼問(wèn)題,深受歡迎。根據(jù)承辦補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的中國(guó)人民健康保險(xiǎn)股份有限公司青島分公司提供的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),全市共有1094家企業(yè)10.1萬(wàn)余名職工參加補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)。

一是解決中小微企業(yè)“賠不起”問(wèn)題,有效減輕了其經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。工傷發(fā)生后,賠償額度約70%由工傷保險(xiǎn)基金支付,剩余約30%仍需企業(yè)負(fù)擔(dān),即使最低十級(jí)工傷,也要賠償7萬(wàn)余元,額度比較大,常常成為壓垮中小微企業(yè)的“最后一根稻草”。企業(yè)只需為每人每月投保20元基本工傷補(bǔ)充保險(xiǎn)保費(fèi),即可由保險(xiǎn)賠付企業(yè)需承擔(dān)工傷待遇的80%,對(duì)于減輕中小微企業(yè)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)作用非常明顯。目前,參保企業(yè)中89%為中小微企業(yè),預(yù)計(jì)可為162戶企業(yè)986人賠付2076萬(wàn)元。

二是解決新就業(yè)群體“保不上”問(wèn)題,切實(shí)降低了其職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。機(jī)械制造工、建筑安裝工、保安、保潔等全市約80萬(wàn)“最熟悉的陌生人”普遍游離于以傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系為基礎(chǔ)的現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)制度之外,存在巨大風(fēng)險(xiǎn),亟待及時(shí)跟上研究,在變化中不斷完善。職業(yè)傷害保險(xiǎn)則對(duì)無(wú)勞動(dòng)關(guān)系職業(yè)人群實(shí)現(xiàn)全覆蓋,目前48441名靈活從業(yè)人員參保,占總參保人數(shù)的48%。

三是解決工傷失能者“過(guò)不好”問(wèn)題,根本提升了其生活質(zhì)量。目前,青島市共有工傷一至四級(jí)人員即工傷失能者1200余名,其中600余名需長(zhǎng)期住院或持續(xù)治療康復(fù)、照料看護(hù),他們?nèi)司吭掠晒鸢l(fā)放生活護(hù)理費(fèi)2500元左右,難以承擔(dān)當(dāng)前護(hù)工市場(chǎng)每月7000元左右的護(hù)工費(fèi)用。同時(shí),由于該人群屬于工傷職工,長(zhǎng)期游離于醫(yī)保部門長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)、民政部門殘疾人入住養(yǎng)老機(jī)構(gòu)補(bǔ)助、軍退部門榮軍康養(yǎng)服務(wù)等保障制度之外,再加上醫(yī)療資源緊張等因素,導(dǎo)致他們住院難、家庭負(fù)擔(dān)重、生活質(zhì)量差。傷養(yǎng)服務(wù)將補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)與基本工傷保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)等有機(jī)銜接,工傷基金、商保公司、傷養(yǎng)人員三方合理分擔(dān)費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)了工傷費(fèi)用效益最大化,形成了傷養(yǎng)人員、傷養(yǎng)機(jī)構(gòu)、商保公司等“多方受益”傷養(yǎng)服務(wù)共同體。目前,327名工傷一至四級(jí)人員享受傷養(yǎng)服務(wù),中國(guó)人民健康保險(xiǎn)股份有限公司青島分公司補(bǔ)助傷養(yǎng)服務(wù)費(fèi)用47.26萬(wàn)元。

制度適當(dāng)調(diào)整,強(qiáng)力促進(jìn)營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化

一是全面放開商保公司的準(zhǔn)入資格,更加公平。充分發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,將試行期間的獨(dú)家承辦調(diào)整為多家良性競(jìng)爭(zhēng)。凡符合在我市行政區(qū)域內(nèi)具備商業(yè)健康保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)資質(zhì),所屬法人機(jī)構(gòu)上一年度末和最近季度末綜合償付能力充足率不低于150%且風(fēng)險(xiǎn)綜合評(píng)級(jí)結(jié)果B級(jí)以上,經(jīng)營(yíng)健康保險(xiǎn)業(yè)務(wù)連續(xù)三年以上且三年內(nèi)無(wú)重大違法違規(guī)行為,具備同類保險(xiǎn)項(xiàng)目承辦的經(jīng)驗(yàn)等條件的商保公司均可申辦補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。

二是適當(dāng)調(diào)整繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和待遇水平,更加科學(xué)。充分發(fā)揮浮動(dòng)費(fèi)率的經(jīng)濟(jì)杠桿作用,鼓勵(lì)用人單位提高工傷預(yù)防意識(shí),切實(shí)減少工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生。職業(yè)傷害保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照《工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類表》分六檔確定,由46元調(diào)整為20元至200元/人/月不等,體現(xiàn)職業(yè)傷害保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、待遇水平和職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的一致性。工程建設(shè)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)省級(jí)統(tǒng)籌要求,不再按工程總造價(jià)分檔確定,統(tǒng)一調(diào)整為8‰。職業(yè)傷害保險(xiǎn)參保年齡由不超過(guò)65周歲調(diào)整至70周歲,解決仍有就業(yè)需求的超齡群體的職業(yè)傷害保障難題。

三是充分保障企業(yè)和職工工傷權(quán)益,更加暖心。投保企業(yè)如人數(shù)較多,則可與商保公司單獨(dú)協(xié)商繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和待遇水平等,簽訂個(gè)性化的工傷保障方案。解除合同的工傷職工已收到投保企業(yè)發(fā)放的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后,投保企業(yè)方可申請(qǐng)領(lǐng)取一次性傷殘賠償金。將補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)制度實(shí)施以前的工傷一至四級(jí)人員也納入傷養(yǎng)服務(wù)保障范圍并明確補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),由傷養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)代其繳納補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)費(fèi),商保公司給予適當(dāng)補(bǔ)助。

經(jīng)辦實(shí)現(xiàn)“小傷快賠”,始終堅(jiān)持以客戶為中心

一是政府引市場(chǎng)作。實(shí)施補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)堅(jiān)持“政府引導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作”原則,既更好發(fā)揮政府作用,又充分發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用。政府部門發(fā)布文件,對(duì)參保范圍、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),賠付情形等進(jìn)行明確并適時(shí)提出指導(dǎo)意見。商保公司采用完全市場(chǎng)化方式運(yùn)作,實(shí)行統(tǒng)收統(tǒng)支、單獨(dú)建賬、單獨(dú)核算。

二是低保費(fèi)高保額。基本工傷補(bǔ)充保險(xiǎn)參保繳費(fèi)不細(xì)分行業(yè)類別,繳費(fèi)方式可由企業(yè)自按身經(jīng)營(yíng)狀況自由選擇,企業(yè)每月為職工繳納20元保費(fèi),工傷事故補(bǔ)償比例高達(dá)80%;職業(yè)傷害保險(xiǎn)在同等繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)下,保障水平明顯高于雇主責(zé)任險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)等其他商業(yè)保險(xiǎn),并避免因勞動(dòng)關(guān)系界定問(wèn)題產(chǎn)生的勞動(dòng)糾紛。

三是投保易理賠快。新型工傷保障制度2023年試行一年期間,從中國(guó)人民健康保險(xiǎn)股份有限公司青島分公司受理報(bào)案和理賠數(shù)據(jù)來(lái)看,絕大多數(shù)事故傷害為小傷,企業(yè)和職工迫切希望得到“小傷快賠”。線上在青島市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)開通“補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)”業(yè)務(wù),線下在青島七區(qū)三市社保服務(wù)大廳設(shè)立11個(gè)“補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦窗口”,快速辦理投保和理賠。按基本工傷補(bǔ)充保險(xiǎn)參保的,以勞動(dòng)能力鑒定部門出具的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論直接賠付。按職業(yè)傷害保險(xiǎn)參保,對(duì)傷害事實(shí)清楚或達(dá)到司法鑒定傷殘等級(jí)的,自達(dá)成給付保險(xiǎn)金協(xié)議起10日內(nèi)賠付到位。(青島日?qǐng)?bào)/觀海新聞?dòng)浾?任曉萌)

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