原標題：山東大學第二醫院：高質量黨建引領高質量發展

來源：大眾報業·齊魯壹點

原標題：山東大學第二醫院：高質量黨建引領高質量發展

來源：大眾報業·齊魯壹點

記者 秦聰聰 通訊員 馬帥 濟南報道

作為國家衛健委委屬（管）醫院、百年名校山東大學直屬醫院，山東大學第二醫院始終心懷“國之大者”，著眼于國家戰略和時代需求，堅持“黨建引領、傳承創新、凝心聚力、和諧發展”主題主線，積極構建“大黨建”格局，扎實推進“1237”行動計劃，在高質量發展征程中精準發力，不斷擦亮“國家隊”“齊魯系”“學院派”三張名片，在譜寫健康強省建設的新篇章中走在前、建新功。

把方向

黨政協同繪就“同心圓”

山東大學第二醫院黨委書記柳麗華介紹，公立醫院是我國醫療服務體系的主體，加強黨的建設是維護公立醫院公益性、推動醫院高質量發展的必然要求和重要保障。

聚焦新時代黨的建設總要求，醫院積極探究高質量黨建引領高質量發展的路徑和方法，著力探索構建“大黨建”格局，把黨的領導貫穿辦醫治院全過程。

積極探索黨政協同創新機制，將政治優勢轉化為治理效能。全面落實黨委領導下的院長負責制，書記、院長同頻共振，建立健全黨建工作和業務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查的運行機制，切實把黨的政治優勢和醫院現代化治理有機結合起來。

加強領導班子政治能力建設，帶頭做到旗幟鮮明講政治。始終站在政治高度分析問題、作出決策、推進工作，把“講政治”從外部要求轉化為內在主動，以“講政治”畫出醫院領導班子和全院醫務員工的最大“同心圓”，為醫院高質量發展匯聚最強“向心力”。

堅持黨管干部、黨管人才原則，持續優化人才干部隊伍。著力打造講政治、講團結、講擔當、講奉獻、講規矩“五講”干部隊伍，堅持人才強院戰略，創新機制、強化保障，構建人事人才機制體制改革“1+N”體系，持續加強各類人才和高層次人才的引育工作，為醫院種下一棵棵“引鳳來棲”的“梧桐樹”。

抓關鍵

深度融合激活“內驅力”

“當前公立醫院已進入高質量發展關鍵時期，黨委要帶頭‘搭臺子，投資源’，激活全員干部職工干事創業的內驅動力，連接形成一個閉環能量團。”柳麗華指出，高質量黨建引領高質量發展，發展高質量檢驗黨建高成效。

以黨建引領帶動學科發展，持續優化醫療服務體系。緊抓委省共建國家區域醫療中心、山東大學新一輪“雙一流”建設和齊魯醫學共同體發展機遇，推動學科建設出峰出尖。目前醫院擁有17個國家臨床重點專科（重點建設項目），山東省臨床重點專科基本全覆蓋，在國家公立醫院考核中成績持續獲評A＋等級，歷史性邁進全國百強行列。

以技術引領夯實醫療根基，著力疾病診治能力提升。聚焦人民群眾對健康多層次多樣化的需求，以質量和安全為核心，以技術引領為抓手，打造“一老一小、一微一重、一慢一康”特色技術體系。院士領銜婦兒中心、院士加盟口腔醫學中心，AI機器人輔助手術、3D腔鏡手術不斷精進，南部院區（濟南善德養老院）入選山東省首批醫養結合示范基地……醫院堅持發揮“國家隊”優質醫療資源優勢，為人民群眾生命健康“兜底”，力爭貢獻更多疾病診療的“山東方案”。

圍繞人民群眾急難愁盼問題，擎緊為民服務之旗幟。持續優化患者就醫體驗，提供全時段服務，打造互聯網醫院全新業態，按人體部位設置五大診區，提供“一站式”診療服務，不斷擦亮“有溫度的醫院”品牌；持續推動“國家隊”優質資源下沉延伸，以“黨建+健康”助力健康“一帶一路”，在堅持公益屬性、推進公益服務中始終走在前。

促發展

聚勢謀強建設“新二院”

將黨建工作與國家發展戰略同頻共振，以點位突破譜寫星火燎原“大發展”篇章……黨建軟實力激活發展新動能，山東大學第二醫院在高質量特色化跨越式發展道路上一路高歌猛進。

立足濟南、服務山東、面向全國，醫院構建“一院三區+”空間戰略格局，首創HTOD院城一體發展模式，與時代“同頻”、與城市“共振”。

中心院區聚焦“綜合”，承載綜合類別國家區域醫療中心職能，著力打造區域疑難與危急重癥診療中心、國家級重大慢性疾病精準防治中心、國家級科技創新與轉化平臺。南部院區聚焦“康養”，做強醫養結合特色品牌，創新醫養聯合體模式，建設適老產品研發策源地，爭創國家級醫養結合示范基地。北院區聚焦“智慧醫療”，服務國家級新舊動能轉換起步區建設，立足起步區、協同京津冀、輻射國內外、對接數字城市體系，建設“互聯、物聯、感知、智能”的一流智慧醫院范本，助力衛生健康新質生產力發展，進一步夯實中國式現代化健康根基。

擎旗奮進，共繪藍圖。“新二院”時代，山大二院也將繼續用實際行動牢牢托舉起人民群眾“穩穩的幸福”，為推進“健康中國”戰略持續貢獻“二院”力量。

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