原標題：山東將實現全省職業衛生差異化監督執法

來源：大眾日報

原標題：山東將實現全省職業衛生差異化監督執法

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為全面提升職業衛生監督執法效能，7月25日，山東省疾控局、省衛生健康委聯合發布《關于做好職業衛生分類監督執法提質擴面工作的通知》（以下簡稱《通知》），提出將覆蓋全省16市、136個縣（市、區）職業病高發行業和存在重點職業病危害因素的用人單位，以及礦山、冶金、建材、化工等職業病危害嚴重領域以及國家基本公共衛生服務“職業病和職業病危害因素監測項目”用人單位相對集中的地區，建立完善轄區用人單位職業衛生分類監督執法檔案，按照用人單位職業病危害綜合風險類別實行差異化監督執法。

按照《通知》要求，此次職業衛生分類監督執法提質擴面工作從2024年7月開始至10月結束。各市疾控主管部門應推行用人單位職業衛生管理自查、綜合風險評估、風險分類與雙隨機抽查相結合的執法模式，各市應及時更新職業衛生監督被監管單位信息底檔，掌握已納入職業衛生分類監督執法用人單位情況，分析未納入分類監督執法的原因，制定分類監督執法提質擴面工作臺賬。

為完成風險評估工作，《通知》明確，將根據勞動者接觸職業病危害因素性質、接觸水平、接觸人數等指標判定職業病危害風險等級，分為Ⅰ級、Ⅱ級、Ⅲ級；通過用人單位職業衛生管理自查確定職業衛生管理狀況等級，分為ABC級；用人單位根據職業病危害風險和職業衛生管理狀況分級結果綜合評估，將職業病危害綜合風險分為甲類、乙類、丙類。同時，對丙類用人單位實行嚴格監管，對乙類用人單位按常規比例頻次開展抽查，對甲類用人單位應降低抽查比例和頻次，實現“無事不擾”。（黃鑫）（完）

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