8月24日下午，“戀長沙 鏈未來”2022年度全國高校學子長沙體驗交流活動總結匯報會在岳麓科創港舉行。

活動現場

紅網時刻新聞8月24日訊（記者 賀衛玲 杜放 石蘭夫）長沙作為全國青年發展型城市建設試點，正為青年拔節生長提供陽光沃土。8月24日下午，“戀長沙 鏈未來”2022年度全國高校學子長沙體驗交流活動總結匯報會在岳麓科創港舉行，高校學生代表，市委組織部、團市委負責人，區縣（市）、園區、市直機關工委、市教育局、市國資委團組織負責人，留長青年代表等100多人參會，團市委書記劉林志出席活動并講話。

為貫徹落實長沙“要以爭創國家吸引集聚人才平臺為總攬，建優建強‘引、育、用、留’全鏈條，打造高能級的人才平臺，引育高素質的人才梯隊”的工作要求，市委組織部（人才辦）、團市委于7-8月開展了“戀長沙 鏈未來”2022年度全國高校學子長沙體驗交流活動暨“城市合伙人”超級實習生計劃，選拔了一批高校學子來長實習，讓他們在鍛煉成長中，了解長沙、選擇長沙、留在長沙。

長期以來，長沙綿綿用力、久久為功，市委人才工作會議明確了人才工作總攬、鏈條、平臺、梯隊等各要素；更是重磅推出人才政策“升級版45條”，釋放了長沙“聚天下英才而用之”的強烈信號。匯報會上，市委組織部介紹了長沙人才政策“升級版45條”，團市委發布了“城市合伙人”長沙共青團促進青年就業創業三年行動方案。來自武漢大學、同濟大學、湘潭大學等高校的學生代表分享自己走進長沙的園區、企業實踐實習，參訪交流，進行城市體驗活動的感受；來自清華大學的周博文、北京大學的劉剛健兩位留長青年代表分享自己在長沙創業樂業的美好經歷，表達了各路青年才俊以青春之我奮斗之我，建功“強省會”戰略實施的強烈愿望與自信。

“對我們青年學生而言，能否在青春歲月中‘心有所想、思有所得、行有所獲’，是成長、成才、成功的關鍵。高校學子長沙體驗交流活動讓我開闊了視野、錘煉了技能、收獲了友誼，是我人生中一筆寶貴的財富。”來自湘潭大學的研究生盧治典表示。

近年來，長沙團市委積極落實市委人才工作要求及相關政策，以“長青樹”青年人才培育為抓手，著力打造“一庫、一站、一品牌”。長沙青年人才庫入庫人才達到1547人，長沙青年人才驛站開站以來服務青年人才8363人次，就業率超40%，全國高校學子長沙行項目，向清華、北大等全國21所高校宣傳推介長沙，推樹“湖湘青年英才”32人。

圍繞“戀長沙 鏈未來”，長沙團市委積極打造“崗位實踐+城市體驗”新模式，采用人崗互選、精準匹配新方法，定制“專屬”人才政策新禮包，引領“組團式孵化”新思路，“城市合伙人”超級實習生計劃應運而生。重點面向22條產業鏈，聯動地方國企、民企和青聯委員、青企協會員企業等，為全國高校大學生提供暑期實踐崗位1000余個。全市各區（縣）涌現“萬名高校學子共培行動”“青年火炬手”“智匯瀟湘?才聚星沙”“燕歸巢”等系列大學生實踐活動，實習人數達1412人，意向留長率達60%。閃閃發光的的青年人，勾勒出這座城市向上的模樣；時間的卷軸上，鋪寫著長沙昂揚奮進的歷史進程。

 “青年是一座城市發展的未來與希望，今天的長沙，比任何時候都渴求青年人才，也比任何時候有條件成就青年人才。”劉林志表示，長沙不僅適合打卡，更適合打拼，長紅的長沙一定能助大家起舞起跳起飛、奮斗奮起奮發、成長成才成器，期盼越來越多青年在星城長沙談一場永不散場的“戀愛”，即便多年之后驀然回首，你們仍是在山水洲城大舞臺上最閃亮出彩的長沙青年。