大眾網(wǎng)·海報(bào)新聞濟(jì)南7月16日訊(記者 陳洋洋)近日，山東省進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，《山東省衛(wèi)生健康委員會關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的通知》發(fā)布(以下稱《通知》)，通知制定了最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。對患有心、肺等疾病勞動者及時(shí)調(diào)崗，高溫勞動中暑算工傷等貼心舉措。

海報(bào)新聞資料片

氣溫超40℃以上 停止室外露天作業(yè)

《通知》要求，企業(yè)要合理安排作業(yè)時(shí)間。根據(jù)本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，按照規(guī)定合理安排調(diào)整勞動者高溫天氣工作時(shí)間。

記者記者注意到，日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí)，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時(shí)間累計(jì)不得超過6小時(shí)，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)。

此外，日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè)。

高溫勞動中暑、職業(yè)病咋辦?算工傷!

高溫下勞動中暑怎么辦?記者注意到，《通知》規(guī)定，要專門組織對高溫崗位作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動者進(jìn)行高溫防護(hù)、中暑急救等職業(yè)健康知識的培訓(xùn)，增強(qiáng)勞動者的自救互救能力。

勞動者出現(xiàn)中暑癥狀時(shí)咋辦?應(yīng)當(dāng)立即采取救助措施，病情嚴(yán)重者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)送醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)治療。

另外，勞動者因高溫崗位作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起的中暑，經(jīng)診斷為職業(yè)病的，享受工傷保險(xiǎn)待遇。

此外，要制訂高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演練。根據(jù)從事高溫崗位作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。

增加降溫措施對患心肺等疾病勞動者及時(shí)調(diào)崗

近年來，山東省個(gè)別地區(qū)已發(fā)生過因夏季高溫天氣引發(fā)的嚴(yán)重中暑甚至死亡事件。

《通知》指出，單位要組織針對性職業(yè)健康檢查。在高溫天氣來臨之前，用人單位應(yīng)當(dāng)組織高溫天氣室外作業(yè)和高溫崗位作業(yè)的勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者，應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)整作業(yè)崗位。

《通知》還強(qiáng)調(diào)，在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，增強(qiáng)防暑降溫效果，為從事高溫作業(yè)的勞動者提供足夠的防暑降溫飲料和必需藥品，不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。

防暑降溫工作走過場?這些行業(yè)要嚴(yán)查!

高溫季節(jié)，各市衛(wèi)生健康行政部門將加強(qiáng)對易發(fā)生高溫中暑行業(yè)和單位的執(zhí)法檢查，對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為，要嚴(yán)格依法查處。

另外，對露天采礦、井下采掘、煉鐵(鋼)、鍋爐、燒窯、巡檢等高溫作業(yè)崗位以及建筑工、環(huán)衛(wèi)工、巡線工、快遞員等重點(diǎn)行業(yè)露天作業(yè)崗位防暑降溫措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，督促用人單位認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施，避免高溫中暑事件的發(fā)生。

這么熱的天，中暑了咋辦？收下這些防治中暑的硬招！ 硬核！這份高校錄取通知書火了！ 這些欠款要不回來咋辦？清欠工作專班幫您要

[責(zé)任編輯：楊凡、徐紅梅]

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