原標(biāo)題：青島市南區(qū)：出臺(tái)“尊師、強(qiáng)師、惠師”36條舉措

來(lái)源：山東教育報(bào)

原標(biāo)題：青島市南區(qū)：出臺(tái)“尊師、強(qiáng)師、惠師”36條舉措

來(lái)源：山東教育報(bào)

本報(bào)訊（中國(guó)教育報(bào)記者 孫軍）第三十九個(gè)教師節(jié)來(lái)臨前夕，青島市市南區(qū)近萬(wàn)名中小學(xué)、幼兒園教師收到一份優(yōu)惠政策“大禮包”。日前，記者從青島市市南區(qū)政府舉辦的《關(guān)于全面加強(qiáng)尊師愛(ài)師工作的實(shí)施意見(jiàn)》新聞發(fā)布會(huì)上獲悉，該區(qū)圍繞“尊師氛圍”“強(qiáng)師舉措”和“惠師政策”３個(gè)層面，面向社會(huì)發(fā)布尊師愛(ài)師共16個(gè)方面36條舉措，旨在營(yíng)造尊師重教的良好社會(huì)氛圍。

據(jù)市南區(qū)委教育工委常務(wù)副書記，區(qū)教體局黨組書記、局長(zhǎng)焦淑軍介紹，今年以來(lái)，區(qū)教體局基于問(wèn)題導(dǎo)向，針對(duì)本區(qū)中小學(xué)、幼兒園教師反映的問(wèn)題，結(jié)合區(qū)域工作實(shí)際，研究起草了《實(shí)施意見(jiàn)》，這既是對(duì)教師這份職業(yè)的尊重和回饋，又是促使廣大教師真正形成“躬耕教壇，強(qiáng)國(guó)有我”的志向與抱負(fù)，激勵(lì)教師積極投身教育強(qiáng)國(guó)建設(shè)的有效路徑。

《意見(jiàn)》涉及“健全教師榮譽(yù)機(jī)制，提高教師崗位待遇”“暢通教師發(fā)展通道，優(yōu)化教師梯隊(duì)建設(shè)”“關(guān)愛(ài)教師身心健康，助力教師全面發(fā)展”3個(gè)層面、16個(gè)方面、36條舉措。其中，16個(gè)方面做到對(duì)教師的關(guān)愛(ài)落地落細(xì)，即建立教師榮譽(yù)制度、強(qiáng)化優(yōu)秀教師示范引領(lǐng)、全面保障教師待遇、營(yíng)造舒心的工作環(huán)境、維護(hù)教師合法權(quán)益、拓展尊師惠師項(xiàng)目、暢通教師職級(jí)晉升通道、實(shí)施教師激勵(lì)行動(dòng)、實(shí)施教師培養(yǎng)逐級(jí)計(jì)劃、關(guān)注教師生活、實(shí)施特殊群體教師幫扶、關(guān)愛(ài)教師身心健康、減輕教師不合理工作負(fù)擔(dān)、探索實(shí)施彈性上下班制、實(shí)施教師營(yíng)養(yǎng)餐工程和實(shí)施教師子女關(guān)愛(ài)機(jī)制等。

《意見(jiàn)》提出，建立榮休制度，每年為轄區(qū)退休教師舉辦榮休儀式，并為連續(xù)三代及以上均有家庭成員從教的優(yōu)秀教師家庭頒發(fā)“教育世家”證書，還將選樹市南名師、最美教師、教書育人楷模等優(yōu)秀教師典型，增強(qiáng)教師的獲得感、榮譽(yù)感。今年，還將成立區(qū)惠師聯(lián)盟，鼓勵(lì)支持有條件的企事業(yè)單位及有教育情懷的各界人士，提供涉及商超、書店、餐飲、旅游、健身、親子等方面的惠師項(xiàng)目。在推動(dòng)教師減負(fù)方面，《意見(jiàn)》提出，建立教師不合理工作負(fù)擔(dān)清理機(jī)制，探索建立彈性上下班模式，創(chuàng)新實(shí)施“雙減假”等。

焦淑軍告訴記者，全區(qū)將繼續(xù)深化尊師、惠師、強(qiáng)師示范行動(dòng)，推進(jìn)以提升教師能力、激發(fā)教師活力為核心的“兩力”工程強(qiáng)師行動(dòng)，不斷提高教師的政治地位、社會(huì)地位和職業(yè)地位，從而吸引更多優(yōu)秀人才熱心從教、精心從教、長(zhǎng)期從教、終身從教。

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