原標題：選優配強促教學

來源：中國紀檢監察報

本報訊（記者 劉德鳳 通訊員 季志遠）“課程既有法條的詳細講解，又有具體案例的展示，對相關罪名的立法原意、立案標準、調查權限等進行全面系統地梳理，我一定趁熱打鐵，好好吸收。”日前，剛剛參加監察機關有權管轄的101個職務犯罪罪名專題“小講堂”學習的山東省紀委監委第九審查調查室干部王凱敏說。

山東省紀委監委強化系統思維，整合現有培訓資源，創新教學方式方法，構建機制平臺，推動紀檢監察干部隊伍規范化法治化正規化建設。由省紀委監委組織部統籌指導，各業務部室與各市紀委監委協同配合，打造“教研、教學、實踐”一體推進的干部培訓模式，形成全系統參與、各層級發力、多渠道推進的全員培訓工作格局。

山東省紀委監委依托委機關各部門單位成立11個教研室，領導班子成員擔任教研室主任，各部門單位業務骨干為成員，并吸收市縣兩級業務骨干參加，將分散在不同層級、不同領域和不同部門的教學力量整合起來，組建130余人的師資庫。下一步，將吸納系統外一批政治立場堅定、業務能力精湛、教學經驗豐富的專業人才，作為培訓教資的有力補充。截至目前，各教研室編寫《信訪業務課題文稿匯編》《審查調查文書模板》《審查調查工作手冊》等一批學習資料，承辦主體班次54期，錄制授課視頻20余門。

在教學過程中，山東省紀委監委堅持按需培訓、因人施教，根據不同層級、類別干部特點提供個性化培訓。針對高校、國有企業紀檢監察干部業務基礎相對薄弱的實際，開設實務班，詳細講解基礎知識、基本技能；針對監督檢查、審查調查等業務，區分年輕干部和業務骨干，開設基礎班和提高班；針對鄉鎮紀委書記培訓機會少的實際，實施鄉鎮紀委書記三年輪訓計劃。

今年以來，山東省紀檢監察機關通過主體班次、線上培訓等形式，組織各類培訓班455期，培訓4萬余人。同時，每次授課完成，組織學員填寫《教學質量評估表》，結果反饋相關教研室，便于隨時改進。此外，該省紀委監委在工作網站的“在線培訓”專欄設置“我要提問”“問卷調查”子欄目，全省紀檢監察干部可以隨時登錄進行業務提問，對培訓工作提出意見建議。

堅持業務學習與比賽練兵相結合，山東省紀委監委豐富實戰鍛煉平臺，拓展延伸培訓成果。連續三年，在省紀委監委機關、派駐派出機構、巡視巡察機構以及市縣紀委監委、省管國有企業、省屬本科高校紀委之間開展雙向學習鍛煉，讓干部在不同環境、不同崗位上經風雨、長才干。舉辦全省案件模擬審理大練兵活動，組織全省80名從事案件審理工作的干部進行模擬案卷實戰測試，要求在規定時間內，形成提前介入審理意見和審理報告，仿真還原案件審理流程。

山東省各市紀委監委結合各自特色，強化實戰練兵，提高履職能力。東營市紀委監委開設“礪劍實訓營”實訓班，前30天進行實務理論培訓，后20天進行審查調查實戰，交辦真實問題線索，由辦案經驗豐富的骨干帶隊，以傳幫帶方式提高業務能力。萊西市紀委監委推行年輕干部輪流接訪制度，由信訪室接訪人員一對一幫帶年輕干部，在實際接訪化訪中快速提升業務水平。

想爆料？請登錄《陽光連線》（ https://minsheng.iqilu.com/）、撥打新聞熱線0531-66661234或96678，或登錄齊魯網官方微博（@齊魯網）提供新聞線索。齊魯網廣告熱線0531-81695052，誠邀合作伙伴。