原標題：“三融三提”助推社區(qū)警務提檔升級

來源：人民公安報

原標題：“三融三提”助推社區(qū)警務提檔升級

來源：人民公安報

□本報記者 孫麗麗 通訊員 李宣燁

“隋警官，我剛剛接到法院的電話，讓我添加微信，說是能夠開展遠程調(diào)解工作。這是不是真的？”近日，在社區(qū)微信群內(nèi)，青島市公安局市南分局香港中路派出所社區(qū)民警隋廣品收到居民高先生的信息，核實后迅速告知高先生這是詐騙信息。

今年以來，香港中路派出所落實“派出所主防”職能定位，探索實施社區(qū)警務“三融三提”工作法，有效助推社區(qū)警務合作共贏、深度融合。

線上與線下融合

提升社區(qū)治理效率

“有些問題拍張照片、發(fā)個視頻，要比打電話更直觀。包聯(lián)社區(qū)領導及時幫助解決問題，工作開展起來更加高效了。”社區(qū)民警于子軍說。

香港中路派出所的23名社區(qū)民警分別擔任社區(qū)居委會副書記或委員，并與62個網(wǎng)格建立包聯(lián)責任制，主動參與社區(qū)組織議事決策。他們每周召開一次例會，每月進行一次“雙報告雙評議”，實現(xiàn)黨務、社務、警務工作的有機結合。

他們采取“線上依托微信群+線下召開碰頭會”的形式，通過62個警民聯(lián)防工作群，發(fā)布防詐騙常識和治安預警信息1120余條，在線下與社區(qū)工作人員、樓組長、網(wǎng)格員凝聚共識，使警務工作和社區(qū)事務聯(lián)系更深、底數(shù)更清、情況更明。今年以來，轄區(qū)電信網(wǎng)絡詐騙案件發(fā)案率同比下降11%。

社區(qū)警務與社區(qū)工作融合

提升基層治理能力

今年以來，香港中路派出所社區(qū)民警與分局包聯(lián)領導一起，積極聯(lián)合社區(qū)居委會和網(wǎng)格員，進社區(qū)入戶訪民情、進企業(yè)走訪送平安、進商鋪走訪防風險。

社區(qū)民警和包聯(lián)領導走訪時了解到，80歲的王奶奶想要辦理臺灣居民居住證，但老人獨自一人生活，腿腳不便無法出門辦理。社區(qū)民警迅速將情況反映給戶籍民警高帥，高帥主動利用休班時間上門接送老人，并在證件制作好后第一時間送到王奶奶手中。王奶奶感動地說：“高警官將我的小事記掛在心，讓我感受到了濃濃的情誼。”

香港中路派出所將社區(qū)警務與社區(qū)工作有效融合，構建“社區(qū)+警務”黨建聯(lián)盟機制，加大對社區(qū)網(wǎng)格員集中培訓力度，延伸社區(qū)警務服務管理職能，形成“信息聯(lián)采、隱患聯(lián)排、矛盾聯(lián)調(diào)、治安聯(lián)防、宣傳聯(lián)動、為民聯(lián)手、平安聯(lián)建”工作格局。今年以來，他們組織召開社區(qū)警務培訓會8次，排查整改風險矛盾隱患116個；走訪群眾780余戶、企業(yè)單位241家，發(fā)放便民聯(lián)系卡和宣傳資料1000余份。對征求到的群眾意見建議，他們逐一進行登記反饋，確保件件有回音、事事有落實。

社區(qū)民警與志愿隊伍融合

提升群防群治效能

“大叔、大姐，今天社區(qū)民警和司法所的同志都在，看看有什么問題咱們一起解決。”近日，香港中路派出所與浮山所社區(qū)通過矛盾隱患聯(lián)合排查機制，了解到因養(yǎng)狗問題兩戶居民發(fā)生砸門爭吵情況。為避免事態(tài)進一步升級，社區(qū)民警和社區(qū)工作者入戶走訪3次，組織當面調(diào)解2次，從開始“一個要求賠償，一個不肯道歉”的矛盾對立，到最后的“一個不求賠償，一個真誠道歉”的握手言和，充分彰顯了社區(qū)包聯(lián)工作新機制的成效。

“現(xiàn)在幾乎天天都能看到民警巡邏的身影，我們心里特別踏實。”轄區(qū)居民說。香港中路派出所社區(qū)民警組織社區(qū)干部、物業(yè)保安、網(wǎng)格員、治安積極分子等，充實“市南公安義警”志愿隊伍，發(fā)揮人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢，增強群眾的安全感。同時，動員志愿者、司法調(diào)解等力量參與矛盾糾紛化解，形成了“警民聯(lián)調(diào)、糾紛共解、問題共治”的工作格局，打通了基層治理的“最后一公里”。

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